Stanowisko zostało zamknięte przez spółkę
Znajdź podobne oferty pracy
Następna praca

Menedżer programu lojalnościowego w Sinevo Ukrayina

Opublikowano ponad 30 dni temu

4 wyświetlenia

Sinevo Ukrayina

Sinevo Ukrayina

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Kyiv
Pełny etat

Przetłumaczone przez Google

Europejskie laboratorium medyczne Cinevo Ukraina, które jest częścią szwedzkiej grupy holdingu medycznego firmy „Medicover”, zaprasza do grona Executiveprogramy lojalnościowe.Podstawowe obowiązki:Opracowywanie i wdrażanie strategii programu lojalnościowego, w tym planowanie i realizacja planu działania;Opisz wymagania biznesowe i wejdź w interakcję z zespołem IT ds. lojalności Zarządzaj efektywnością programu lojalnościowego: analizuj dynamikę wskaźników programu lojalnościowego, identyfi

Europejskie laboratorium medyczne Cinevo Ukraina, które jest częścią szwedzkiej grupy holdingu medycznego firmy „Medicover”, zaprasza do grona Executiveprogramy lojalnościowe.

Podstawowe obowiązki:

  • Opracowywanie i wdrażanie strategii programu lojalnościowego, w tym planowanie i realizacja planu działania;
  • Opisz wymagania biznesowe i wejdź w interakcję z zespołem IT ds. lojalności
  • Zarządzaj efektywnością programu lojalnościowego: analizuj dynamikę wskaźników programu lojalnościowego, identyfikuj ryzyka i podejmuj działania zapobiegawcze w celu ich niwelowania, opracować i wdrożyć działania służące osiągnięciu docelowych wartości KPI;
  • Zapewnić wsparcie operacyjne programu lojalnościowego: aktualizować regulamin programu lojalnościowego (w razie potrzeby), inicjować programy szkoleniowe/zmiany w programach szkoleniowych w zakresie programu lojalnościowego, opracowywać i wdrażać programy motywacyjne zachęcające do realizacji KPI programu lojalnościowego;< /li>
  • Rozwijać infrastrukturę technologiczną programu lojalnościowego — inicjować wdrażanie nowych usług w aplikacji mobilnej/stronie osobistej, poprawiających ich funkcjonalność i /lub wygoda; /li>
  • Współfunkcyjna interakcja ze specjalistami z innych działów.

Oczekujemy od Ciebie:

  • Wykształcenie wyższe (preferowane marketingowe, menadżerskie lub ekonomiczne);
  • 2 lata doświadczenia na stanowisku Szefa/Menedżera w zakresie detalicznych programów lojalnościowych online/offline;
  • Biegła znajomość obsługi komputera MS Office;
  • Odpowiedzialność, analityczne myślenie, koncentracja, wytrwałość, wysoki poziom uwagi, samoorganizacja, komunikatywność.

Zapewniamy:

  • Stabilność. Pracuj w dużej, dynamicznej i wiodącej firmie europejskiej.
  • Wygodne miejsce do pracy. Nowoczesne biuro w pobliżu stacji Akademmistechko.
  • Standardowy harmonogram pracy.< /b > Od 09:00 do 18:00 Sobota i niedziela to weekendy.
  • Godziwa płaca. Stabilne wynagrodzenie - dwa razy w miesiącu Premia i system premiowy.
  • Coroczna kontrola wynagrodzenia.
  • Urzędowe zatrudnienie Rejestracja od pierwszego dnia roboczego; płatny urlop wypoczynkowy - 24 dni kalendarzowe w roku.
  • Dbamy o zdrowie i moje pracowników. Zapewniamy zniżki na badania dla Ciebie i Twojej rodziny.
  • Rozwój zawodowyok. Płacimy za szkolenia i programy dla wszystkich pracowników.

Dołącz do naszego wspaniałego zespołu Sinevo!

Przetłumaczone przez Google

Brak doświadczenia
Kyiv
Pełny etat
Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
Subskrybuj
używamy cookies
Akceptować