Międzynarodowy Komitet Czerwonego Krzyża (MKCK) jest bezstronną, neutralną i niezależną organizacją, której misją wyłącznie humanitarną jest ochrona życia i godności ofiar konfliktów zbrojnych i innych sytuacji przemocy oraz niesienie im pomocy. MKCK jest upoważniony do pracy w krajach dotkniętych konfliktem zbrojnym lub innymi sytuacjami przemocy. MKCK jest obecny w ponad 100 krajach i zatrudnia 18 000 pracowników na całym świecie. W 2014 r. MKCK rozszerzył swoją obecność na Ukrainie. Mamy pona
Międzynarodowy Komitet Czerwonego Krzyża (MKCK) jest bezstronną, neutralną i niezależną organizacją, której misją wyłącznie humanitarną jest ochrona życia i godności ofiar konfliktów zbrojnych i innych sytuacji przemocy oraz niesienie im pomocy. MKCK jest upoważniony do pracy w krajach dotkniętych konfliktem zbrojnym lub innymi sytuacjami przemocy. MKCK jest obecny w ponad 100 krajach i zatrudnia 18 000 pracowników na całym świecie. W 2014 r. MKCK rozszerzył swoją obecność na Ukrainie. Mamy ponad 900 członków zespołu pracujących na terenie całego hrabstwa, zajmujących się różnymi dziedzinami zawodowymi.
Informacje o stanowisku
Jednostka Odpowiedzialności, Analiz i Dowodów (A&E) poszukuje kompetentnego Specjalisty ds. Analiz i Dowodów (Specjalista MEAL), który dołączy do naszego zespołu w Kijowie. Jednostka A&E wzmacnia zrozumienie potrzeb, zagrożeń i priorytetów osób dotkniętych konfliktem na całej Ukrainie. Specjalista ds. analiz i dowodów pełni funkcję centrum metodologii i analiz zespołu, wspierając oceny, działania monitorujące, badania i raportowanie analityczne. Ta rola zapewnia wytyczne techniczne dla departamentów, w tym ds. bezpieczeństwa gospodarczego, zdrowia, wody i siedlisk, skażenia bronią i ochrony, zapewniając, że procesy gromadzenia i analizy danych są zgodne ze standardami MKCK i realiami operacyjnymi.
Data rozpoczęcia: tak szybko, jak to możliwe
Twoje zadania i obowiązki
- Zapewnij współpracownikom strategiczne wskazówki dotyczące definiowania jasnych celów, solidnych metodologii i znaczących wskaźników oceny i monitorowania frameworks
- Przewodniczenie opracowywaniu i przeglądowi jakości specyfikacji wymagań i obowiązków (ToR) dotyczących gromadzenia danych, produktów analitycznych i inicjatyw monitorujących
- Projektuj i udoskonalaj narzędzia do gromadzenia danych, aby zapewnić rygor metodologiczny, spójność i przyjazne dla użytkownika zastosowanie w zespołach
- Kształtuj i wzmacniaj wyniki analiz, w tym dashboardy i raporty, zapewniając przejrzystość, przydatność i użyteczność operacyjną
- Przeglądaj i weryfikuj zewnętrzne produkty analityczne, oceniając solidność metodologiczną i jakość danych, gdy wymagane
- Prowadzenie rozwoju multidyscyplinarnych ocen i analiz przekrojowych, wspieranie zintegrowanych, międzysektorowych spostrzeżeń w celu wspomagania podejmowania decyzji operacyjnych
- Monitorowanie i syntezowanie odpowiednich zewnętrznych źródeł analitycznych na Ukrainie, zapewniając, że organizacja jest informowana o kluczowych trendach i wydarzeniach
- Wkład w inicjatywy budowania potencjału, w tym przygotowanie i ułatwianie szkoleń i warsztatów w celu wzmocnienia kompetencji analitycznych
- Wspieranie wysiłków koordynacyjnych i przeprowadzanie okazjonalnych wizyt w terenie do biur MKCK na całej Ukrainie, aby zapewnić zgodność i znaczenie kontekstowe
Co oferujemy
- Świetny zespół do współpracy i organizacja, na którą masz wpływ
- Umowa o pracę zgodna z ukraińskim prawem pracy z elastycznymi warunkami pracy
- Konkurencyjne wynagrodzenie od 85 000 UAH do 120 000 (brutto) przed opodatkowaniem
- Ubezpieczenie medyczne dla Ciebie i Twojej rodziny na utrzymaniuly członkowie
- Kompleksowe możliwości wdrożenia i nauki
- 20 dni corocznego płatnego urlopu
- Dogodna lokalizacja biura w centrum miasta
ICRC jest pracodawcą zapewniającym równe szanse, dla którego bezpieczeństwo i ochrona personelu są priorytetem. Zależy nam na różnorodności i włączeniu naszych pracowników i zachęcamy wykwalifikowanych kobiet i mężczyzn ze wszystkich środowisk, w tym kandydatów z niepełnosprawnościami, do ubiegania się o to stanowisko. Cenimy także rozwój zawodowy naszych pracowników i oferujemy wspierające i włączające środowisko pracy. Więcej informacji można znaleźć na stronie http://www.icrc.org/.
O Tobie
Aby odnieść sukces jako Specjalista ds. Analiz i Dowodów w Oddziale A&E, powinieneś posiadać następujące kwalifikacje i doświadczenie oraz posiadać następujące cechy:
- Obywatelstwo ukraińskie lub zezwolenie na pobyt stały na Ukrainie
- Wykształcenie wyższe w zakresie dziennikarstwa, komunikacji, produkcja audiowizualna lub dziedzina pokrewna.
- Udokumentowane doświadczenie w produkcji audiowizualnej (wideo, fotografia, montaż i dystrybucja).
- Doskonała znajomość środowiska informacyjnego i mediów społecznościowych.
- Doskonała znajomość sprzętu audiowizualnego i oprogramowania do montażu.
- Umiejętność jednoczesnego zarządzania wieloma projektami i pracy pod presją.
- Doskonałe umiejętności interpersonalne i komunikacyjne.
- Płynna znajomość języka angielskiego i ukraińskiego (w mowie i piśmie).
- Zaawansowane umiejętności obsługi komputera, w tym pakietu Microsoft Office, SharePoint i innych
- Zmotywowany, silnie zaangażowany w pracę zespołową i zasady humanitarne
- Elastyczny, entuzjastyczny i chętny do nauki
- Umiejętność organizowania i ustalania priorytetów wielu zadań
- Umiejętność pracy w zróżnicowanym zespole oraz nawiązywania i utrzymywania dobrych relacji roboczych w wieloetnicznym, wielokulturowym i multidyscyplinarnym środowisku środowisko
Zainteresowany? Tak? Wtedy APLIKUJ!
Aby złożyć wniosek, wypełnij i prześlij obowiązkowy formularz wniosku ICRC.. Pamiętaj, że Twoja aplikacja zostanie rozpatrzona tylko wtedy, gdy zostanie przesłana za pośrednictwem modułu rekrutacyjnego HRspace.
Aby aplikować na platformie, znajdź przycisk „Aplikuj teraz” w prawym górnym rogu ogłoszenia o naborze i wypełnij formularz zgłoszeniowy.
Twoje zgłoszenie zostanie rozpatrzone tylko po wypełnieniu formularza zgłoszeniowego MKCK i przesłaniu CV.
Termin składania wniosków: 17 marca 2025 r.
Skontaktujemy się wyłącznie z kandydatami spełniającymi powyższe kryteria, aby kontynuować proces rekrutacji.
ICRC zastrzega sobie prawo do kontaktu prawo do ponownego opublikowania naboru, unieważnienia procesu rekrutacyjnego, zaproponowania stanowiska na niższym szczeblu, z korektąd opis stanowiska lub inny czas trwania, bądź też zrekrutować przed wyznaczonym terminem kandydata odpowiadającego wymaganemu profilowi.