Wiodący specjalista ds. oceny i rozwoju kariery w Tarnopolu w Molokiya

Jesteśmy ukraińską firmą systemową z rodzinną atmosferą - ekspertem produkującym naturalne produkty mleczne.Dlaczego my: nasze produkty są wolne od konserwantów, stabilizatorów i tłuszczów roślinnych, jedną z naszych najważniejszych wartości jest zdrowie, dbamy o naszych klientów , dlatego nasze produkty charakteryzują się najwyższą jakością.Z każdym dniem zwiększa się zasięg naszego działania.Poszukujemy do naszego zespołu wiodącego specjalisty ds. oceny i rozwoju kariery.Wymagania podstawowe: Doświadczenie na podobnym stanowisku w firmie systemowej, najlepiej z siecią oddziałów (ilość personelu od 1500 osób) od 2 lat Doświadczenie we wdrażaniu systemów ocen personelu i zarządzaniu karierą Certyfikacja i/lub praktyczne doświadczenie w przeprowadzaniu procedur ocen (DISC, SHL itp.) Pewna dowództwo Excela (tabele przestawne, wykresy, funkcje) i Power Point.Rozwinięte umiejętności komunikacyjne i doświadczenie w interakcji z personelem od poziomu „executive” do „TOP manager”.Rozwinięte umiejętności analityczne i odpowiedzialność osobista.Główne obowiązki: Opracowywanie koncepcji, dokumenty regulacyjne dotyczące wdrożenia i funkcjonowania systemu „Planowanie i rozwój rezerw kadrowych” dla kluczowych stanowisk kierowniczych Spółki.Wdrożenie i funkcjonowanie procesu „Oceny Kompetencji 360” kluczowych menedżerów Spółki.Rozwój wartości korporacyjnych ​​system oraz wdrażanie i administracja projektów „Talent Management”. Interakcja z uczelniami i branding HR. Oferujemy: oficjalne zatrudnienie, ubezpieczenie medyczne, konkurencyjne wynagrodzenie, możliwość rozwoju kariery, ciekawą pracę w nowoczesnej, stabilnej firmie. rozwój zawodowy i rozwój zawodowy.Wyślij swoje CV, jeśli to wszystko jest o Tobie i jesteś gotowy, aby dołączyć do naszego zespołu!Czekamy na Ciebie!