Lider rozwoju Agile w PrivatBank

PrivatBank to największy bank na Ukrainie i jeden z najbardziej innowacyjnych banków na świecie. Zajmuje wiodącą pozycję we wszystkich wskaźnikach finansowych w branży i stanowi około jednej czwartej całego systemu bankowego kraju. Poszukujemy Lidera Rozwoju Agile, który stara się pracować w dynamicznym środowisku i podziela wartości wzajemnego zaufania, otwartości i inicjatywy oraz wynik. Główne obowiązki: Analiza skuteczności elastycznych podejść w tworzeniu oprogramowania i przygotowywanie propozycji jego ulepszenia. Ułatwianie opracowania standardu korporacyjnego w zakresie wdrażania i wspierania elastycznych metodologii tworzenia oprogramowania metodologii, szablonów artefaktów dla elastycznych podejść do tworzenia oprogramowania dla członków zespołów programistycznych. Zbieranie i analiza informacji o bieżącym stanie procesów istniejących w zespołach programistycznych. Przeprowadzanie inspekcji artefaktów i procesów, wdrażanie praktyk w celu zwiększenia ich przejrzystości. Interakcja z zainteresowanymi stronami zespołów programistycznych. i właścicieli zasobów Śledzenie i dostosowywanie procesów wdrażania elastycznych podejść oraz raportowanie do wszystkich zainteresowanych stronGłówne wymagania: Wykształcenie wyższe (IT/ekonomia/finanse/dziedziny pokrewne) Ponad 3 lata doświadczenia zawodowego jako Agile Coach Doświadczenie w transformacjach procesów rozwojowych, na potrzeby wdrożenia elastycznych metodologii Doświadczenie w pracy z narzędziami do zarządzania projektami IT (Jira, Confluence, Slack) Rozumienie komponentów SDLC, PDLC, zarządzanie popytem Znajomość Agile, Scrum, Kanban Umiejętność prowadzenia działań szkoleniowych i kształtowania rozwoju osobistego Umiejętność pracy z znacznych ilości informacji (ekstrakcja, interpretacja i wizualizacja danych) Zdolności analityczne, komunikatywność i zdolność do pracy Język angielski Wyższy średnio zaawansowany+ (B2+ średniozaawansowany) Naszym pracownikom oferujemy: Pracę w największym innowacyjnym banku Ukrainy Oficjalne zatrudnienie i 24 dni kalendarzowe zwolnienie lekarskie Rekompensata w pełnym wynagrodzeniu, ubezpieczenie medyczne i firmowy kontakt telefoniczny Szkolenia korporacyjne Praca zdalna lub nowoczesne biura w Kijowie, Dnieprze i Lwowie, wyposażone w generatory i StarlinkPrivatBank jest otwarty na wsparcie i zatrudnienie weteranów i weteranów, a także osób niepełnosprawnych ze względu na stan zdrowia i możliwości fizyczne, wiek, rasę, płeć i stan cywilny jest dla nas nie do zaakceptowania. Jesteśmy gotowi uczyć weteranów i kandydatów z niepełnosprawnością bez doświadczenia zawodowego w sektorze bankowym lub weterana, skontaktuj się z [emailprotected]. Specjaliści PrivatBanku udzielą konsultacji i wsparcia w trakcie procesu selekcji oraz po zatrudnieniu.