Publikuj oferty pracy
Zatrudniaj bez prowizji
5 wyświetleń
Open Court
OpenCourt to usługa SaaS do zarządzania rezerwacjami i członkostwem w klubach sportowych. Jesteśmy produktem B2B w niszy pickleball, najszybciej rozwijającego się sportu w Ameryce (sprawdź to!). Jesteśmy dobrze finansowani i szybko się rozwijamy.
Obecnie jesteśmy zespołem 3 inżynierów. Wśród innych pracowników aktywnie poszukujemy głównego programisty full-stack, który przejmie ode mnie kierownictwo nad projektem i zespołem.
Nasz stos technologiczny:
- Next.js (zarówno FE, jak i BE)
- Maszynopis
- Postgres, Prisma ORM
- Tailwind CSS
- Vercel do wdrożeń
- Supabase do uwierzytelniania i bazy danych
- Testy Playwright E2E
O Tobie:
- Od wielu lat pracujesz z Next.js (React, Node), Typescript, Postgres
- Masz doświadczenie osobiście prowadzony rozwój dużych platform B2B SaaS lub podobnie skomplikowanych aplikacji
- Rozumiesz, czego potrzeba do zaprojektowania, zbudowania, wdrożenia, objęcia testami, skonfigurowania CI/CD i utrzymania wysokiej jakości wyników w całej platformie pokładzie
- Nie boisz się spróbować czegoś nowego (np. spakować nasze PWA do kondensatora firmy Ionic)
- Rozumiesz, co to znaczy naprawdę przejąć przywództwo i odpowiedzialność nad projektem
– W przeszłości byłeś mentorem mniej doświadczonych programistów.
– Dodatkowe punkty za „oko projektowe” i możliwość stworzenia świetnie wyglądającego interfejsu użytkownika dla zupełnie nowej funkcji opartej na istniejące odniesienia do interfejsu użytkownika
– Wystarczająco dobry angielski, aby móc rozmawiać z cierpliwym anglojęzycznym członkiem zespołu
Otrzymujesz: strong>
- Możliwość dalszego budowania skalowalnej, łatwej w utrzymaniu architektury dla tego, co stanie się stosunkowo skomplikowaną aplikacją B2B SaaS
- Możliwość kierowania 2-3-osobowym zespołem ( i więcej, gdy zaczniemy szybko się rozwijać)
- Możliwość wzięcia udziału w decyzjach dotyczących produktu, przyczynienia się do ulepszenia naszego produktu we wszystkich obszarach
- Możliwość rozwoju zawodowego jako Twój obowiązki, a zespół z czasem się rozrasta
- Komunikacja w formacie asynchronicznym (w pewnym stopniu nakładanie się na amerykański CT jest nadal wymagane w przypadku niektórych rzeczy, które musimy wykonywać synchronicznie)
- Mnóstwo zabawy bycie częścią zespołu wspaniałych ludzi
Działamy całkowicie zdalnie i mieścimy się w USA. Nie mamy ustalonego harmonogramu pracy, ale w celu produktywnej współpracy wymagamy codziennego nakładania się zadań.