Menedżer generowania leadów w CML Team

Szukamy proaktywnego i zorientowanego na wyniki Menedżera ds. generowania leadów, który dołączy do naszego zespołu sprzedaży i marketingu. Idealny kandydat będzie odpowiedzialny za budowanie i optymalizację procesu generowania leadów, poszukiwanie i wspieranie rozwoju biznesu na rynkach międzynarodowych.

Kluczowe obowiązki

• Opracowywanie i wdrażanie strategii generowania leadów dla usług outsourcingu IT.

• Poszukiwanie i badanie potencjalnych klientów za pośrednictwem LinkedIn, Upwork, Clutch, kampanii e-mailowych i innych kanałów.

• Tworzenie i utrzymywanie ścieżki jakości wykwalifikowanych leady.

• Kampanie wychodzące (zimne listy, kontakt z LinkedIn, działania uzupełniające).

• Ściśle współpracuj z zespołami sprzedaży i marketingu w celu dostosowania ICP i komunikacji.

• Utrzymuj i aktualizuj CRM za pomocą dokładnych danych i działań dotyczących potencjalnych klientów.

• Analiza skuteczności kampanii i stała optymalizacja zaangażowania strategie.

Wymagania

• Ponad rok doświadczenia w pozyskiwaniu leadów, SDR lub rozwoju biznesu (najlepiej w outsourcingu IT).

• Dogłębne zrozumienie procesów sprzedaży B2B i zaangażowania klientów.

• Doświadczenie z LinkedIn Sales Navigator, Apollo/ZoomInfo, narzędziami do automatyzacji poczty elektronicznej.

• Poziom języka angielskiego: Wyższy średniozaawansowany lub wyższy.

• Doświadczenie z systemami CRM (HubSpot, Pipedrive lub podobnymi).

• Doskonałe umiejętności komunikacji pisemnej i badawczej.

• Samoorganizacja, podejście zorientowane na cele i oparte na danych.

  Praca.

• W pełni zdalny lub hybrydowy format pracy.

• Możliwości dla wzrostu sprzedaży międzynarodowej.

• Przyjazny, szybko rozwijający się zespół i przejrzyste procesy.

• Dostęp do nowoczesnych narzędzi sprzedażowych i zasobów szkoleniowych.

Wymagana znajomość języków

• Angielski: B2 - powyżej średniej

Szukamy proaktywnego i nastawionego na wyniki pracownika Menedżer ds. generowania leadów, aby dołączyć do naszego zespołu sprzedaży i marketingu. Idealny kandydat będzie odpowiedzialny za budowanie i optymalizację naszego procesu generowania leadów, identyfikację potencjalnych klientów i wspieranie rozwoju biznesu na rynkach międzynarodowych.

Kluczowe obowiązki:

• Opracowywanie i realizacja strategii generowania leadów dla usług outsourcingu IT.
• Identyfikacja i badanie potencjalnych klientów za pomocą LinkedIn, Upwork, Clutch, kampanii e-mailowych i innych kanałów.
• Budowanie i utrzymuj silny strumień wykwalifikowanych potencjalnych klientów.
• Prowadź kampanie wychodzące (zimne e-maile, kontakt z LinkedIn, działania uzupełniające).
• Ściśle współpracuj z zespołami sprzedaży i marketingu, aby dostosować ICP i komunikacjęng.
• Utrzymuj i aktualizuj CRM o dokładne dane dotyczące potencjalnych klientów i aktywności.

• Analizuj skuteczność kampanii i stale optymalizuj strategie zasięgu.

Wymagania:

• ponad 1 rok doświadczenia w pozyskiwaniu leadów, SDR lub rozwoju biznesu (najlepiej w outsourcingu IT).
• Dogłębne zrozumienie zagadnień Procesy sprzedaży B2B i pozyskiwanie klientów.
• Doświadczenie z LinkedIn Sales Navigator, Apollo/ZoomInfo, narzędziami do automatyzacji poczty e-mail.
• Poziom języka angielskiego: średniozaawansowany lub wyższy.
• Doświadczenie z systemami CRM (HubSpot, Pipedrive lub podobnymi).
• Doskonałe umiejętności komunikacji pisemnej i badawczej.

• Samoorganizacja, zorientowanie na cele i kierowanie się danymi nastawienie.

Miło jest mieć:

• Doświadczenie w pracy z rynkami USA/UE.
• Zrozumienie cyklu życia usług tworzenia oprogramowania.

• Doświadczenie w uruchamianiu kampanii marketingowych/docierania.

My Oferta:

• Konkurencyjne wynagrodzenie + premie uzależnione od wyników.
• W pełni zdalny lub hybrydowy model pracy.
• Możliwości rozwoju w sprzedaży międzynarodowej.
• Przyjazny, szybko rozwijający się zespół i przejrzyste procesy.
• Dostęp do nowoczesnych narzędzi sprzedaży i zasobów edukacyjnych.

Zespół CML TeamCML to potęga w globalnym doradztwie technologicznym, skupiającym się na Fintech, nieruchomościach i Gościnność. Dzięki naszej specjalistycznej wiedzy startupy w ciągu ostatnich pięciu lat pozyskały finansowanie o wartości ponad 1,5 miliarda dolarów. Wyróżniamy się szybkim śledzeniem sukcesu szybko rozwijających się start-upów dzięki naszej głębokiej wiedzy branżowej i innowacyjnemu podejściu.

Naszą misją jest tworzenie rozwiązań, które znacznie przekraczają oczekiwania, łącząc solidny rozwój backendu z wyjątkowym projektem UX/UI, aby zapewnić doskonałość techniczną i bezproblemową obsługę użytkowników.

Poszukujemy bystrych umysłów i programistów 10X chętnych do innowacji, eksperymentowania z nowymi technologiami i pionierstwa niekonwencjonalnego podejścia. Nasz zespół to dynamiczna mieszanka doświadczonych profesjonalistów zajmujących się przesuwaniem granic i dostarczaniem dostosowanych do indywidualnych potrzeb rozwiązań, które tworzą znaczącą wartość.

Dołącz do zespołu CML, gdzie innowacja jest podstawą wszystkiego, co robimy. Tutaj każdy projekt jest okazją do odkrywania nowych granic i ponownego zdefiniowania przyszłości technologii. Jeśli jesteś gotowy rzucić wyzwanie status quo i wywrzeć trwały wpływ, chcemy Cię w naszym zespole.