Główny programista front-end (React + Angular) w NextChallenge

Czy jesteś gotowy na podniesienie swoich umiejętności w React i Angular?

 {/p>< p>Szukamy doświadczonego głównego programisty frontendowego z dużą biegłością w JavaScript oraz rozległą wiedzą na temat React i Angular. 

Do głównych obowiązków kandydata będzie należeć kierowanie rozwojem komponentów interfejsu użytkownika. Nasze projekty charakteryzują się stabilnością, długoterminowością i ciągłym wdrażaniem nowych technologii.

Wystarczy:

• Ponad 5 lat doświadczenia jako programista front-end z wykazaną biegłością w:
• Dobrej znajomości czystego JavaScript i obszerna wiedza z TypeScript;
• biegłość w frameworkach React i Angular 2+ (minimum 2 lata doświadczenia w każdym z nich);
• Znajomość bibliotek związanych z React takie jak ReactQuery, Zustand, AntDesign i Tailwind;
• Wiedza i doświadczenie w zakresie narzędzi do tworzenia takich jak Webpack i Vite;
• Wyższy średniozaawansowany poziom znajomości języka angielskiego.
< /ul>

 

 

Twoje codzienne przygody będą wyglądać następująco:

 

< li>Kieruj tworzeniem i modyfikacją stron internetowych, zapewniając wysokie standardy jakości i przestrzeganie najlepszych praktyk;
• Tworzyj komponenty wielokrotnego użytku i biblioteki front-end, aby usprawnić przyszłe wysiłki programistyczne;
• Optymalizuj komponenty zapewniające maksymalną wydajność w różnych przeglądarkach i urządzeniach;
• Przeprowadzaj oceny techniczne wymagań biznesowych, aby zapewnić wykonalność i dostarczać dokładnych szacunków czasu wdrożenia;
• Utrzymuj i poprawiaj jakość kodu, przestrzegając ustalonego kodowania standardy i praktyki;
• Proaktywnie komunikuj się i współpracuj z członkami zespołu, aby zapewnić sukces projektu i wspierać środowisko pracy oparte na współpracy.

Dlaczego my?

Jeśli jesteś osobą z pasją, pomysłami i pragnieniem rozwoju swojej kariery, będziesz uwielbiam naszą kulturę korporacyjną. Jesteśmy międzynarodowym zespołem, który traktuje siebie z szacunkiem i dąży do tych samych celów. Wierzymy w wolność i elastyczność i ufamy, że nasi pracownicy będą wykonywać swoją pracę w sposób, który im odpowiada. Mamy ambitne i satysfakcjonujące środowisko pracy, płaską strukturę organizacyjną i prawie zerową biurokrację. Pomysły naszych pracowników napędzają firmę do przodu. Każdy ma równe szanse w każdym aspekcie pracy, nauki i rozwoju!

 

 

Dlaczego pokochasz pracę tutaj:

 

• Bycie częścią międzynarodowego zespołu, w którym wszyscy traktują się nawzajem z szacunkiem i dążą do tego samego celu;
• Wolność i odpowiedzialność. Nie trzeba Ci mówić, co masz robić;
• Konkurencyjne wynagrodzenia. Zależy nam tylko na najlepszych pracownikach, dlatego oferujemy odpowiednie wynagrodzenie za ich doświadczenie i wiedzę;
• Praca w pełni zdalna. Jeśli jesteś w jednym zw rejonach, w których znajduje się jedno z naszych biur, będziesz mieć także możliwość dojazdu do biura;
• Elastyczny grafik pracy. Nie liczymy czasu, mierzymy efektywność;
• Nieograniczone płatne urlopy i dni zwolnień chorobowych. Wierzymy, że każdy powinien zachować równowagę między życiem zawodowym a prywatnym i nikt nie powinien się wypalić;
• Stałe < strong>możliwości rozwoju kariery i nauki!
• Ciesz się korporacyjną atmosferą dzięki niesamowitym imprezom i wydarzeniom integracyjnym przez cały rok;
• < strong>Poleć swoim znajomym i zyskaj premię po upływie okresu próbnego;
• Znajdź odpowiednie prywatne ubezpieczenie medyczne, które będzie dla Ciebie odpowiednie i otrzymaj odszkodowanie dla tego. Wynagrodzenie (pełne/częściowe) zależy od kosztu;
• Plan elastycznych świadczeń. Zdecyduj, za które ze swoich działań/wydatków chcesz, aby firma Ci zrekompensowała. Na przykład; abonament na siłownię, kursy językowe, abonament Netflix, dzień w spa itp.;
• Podstawa edukacyjna w nauce czegoś nowego. Weź udział w naszym odbywającym się dwa razy w roku konkursie, który da Ci szansę nauczenia się czegoś nowego, niezwiązanego z Twoją pracą.

I tak wygląda nasza rozmowa kwalifikacyjna:

• 30-minutowa rozmowa kwalifikacyjna z członkiem naszego zespołu HR, której celem jest poznanie Ciebie i Twojego doświadczenia;
• Wywiad techniczny z naszymi głównymi programistami w celu oceny Twoich umiejętności i zdolności;
• Ostatnia godzinna rozmowa z czterema członkami zespołu, która ma ocenić Twoje dopasowanie do naszej kultury i stylu pracy.< /li>

 

 

Brzmi interesująco? Nie wahaj się aplikować lub skontaktuj się z nami, jeśli masz jakiekolwiek pytania! Gamingtec czeka na Ciebie!