Główny interfejs użytkownika (rozliczenia) w Brainstack_

Brainstack_ - ukraińska firma IT zajmująca się wieloma produktami, która tworzy wieloplatformowe aplikacje i usługi w następujących niszach: Kontrola rodzicielska, Wellness Ecosystem, Lifestyle Apps, Crypto&Blockchain, a od 2023 roku firma zaczęła rozwijać się w kierunku AI.

Nasza firma to zespół podobnie myślących ludzi, których łączy wspólna pasja wspólny cel i wartości. Budujemy sprzyjające środowisko do tworzenia i wdrażania światowej klasy projektów high-tech w naszych niszach. Nasza wiedza: Zarządzanie produktami strong>
Wprowadzamy i wdrażamy produkty od podstaw w możliwie najkrótszym czasie.

Będzie to idealne rozwiązanie dla Ciebie, jeśli: br/>— Jest wykwalifikowanym inżynierem z doświadczeniem. Ponad 5 lat doświadczenia we Frontendzie.
— Wcześniej pracował jako wiodący programista (Frontend Lead).
Posiadasz wiedzę:
—HTML, CSS, JS, TS ;
—React, Webpack, Vite, Redux/Mobx/Zustand;
—Zrozumienie procesów CI/CD związanych z Frontendem;
—Przestrzegaj najlepszych praktyk branżowych w zakresie projektowania i architektury, bezpieczeństwa i projektowania;< br/>- Miej pewność siebie niezbędną do podejmowania świadomych decyzji mających wpływ na implementację architektury i funkcjonalności;
- Doświadczenie w integracji z interfejsami API REST;
- Masz pasję do uczenia się nowych technologii i ich zastosowania do osiągania celów i zmian.

Będzie dodatkowym atutem:
- Doświadczenie w pisaniu testów jednostkowych i funkcjonalnych;
- Doświadczenie w pracy z błędami trackerów (Sentry);
—Podstawowa znajomość i doświadczenie w pracy z Nginx;
—Doświadczenie w integracji rozwiązań innych firm (biblioteka, iframe, widżety);
—Doświadczenie w pracy ze strefą domen rozliczeniowych.
br/>
Główne zadania:
—Tworzenie nowych i wsparcie istniejących usług frontendowych w obszarze billingu;
—Integracje z różnymi rozwiązaniami firm trzecich dla różne metody płatności.
— Zarządzanie frontendem zespołu, mentoring dla mniej doświadczonych członków zespołu, przegląd kodu;
— Projekt architektury dla nowych usług;
— Monitorowanie logowań i alertów, planowanie wydań i ich wdrożenie dla środowiska.
< br/>Cechy osobiste specjalisty Brainstack_:
Komunikacyjny. Jasno i wyraźnie wyraża swoje myśli w mowie i piśmie. Chętnie dzieli się informacjami i wiedzą ze współpracownikami. Potrafi wyjaśnić skomplikowane rzeczy prostymi słowami.
Proaktywny. Ponosi odpowiedzialność w obszarze swojej działalności zawodowej. Sugeruje pomysły na ulepszenie procesu pracy. Stara się pomagać współpracownikom w osiąganiu wyników. Ma określone cele i odważnie do nich dąży.
Pozytywny i optymistyczny. Wierzy w pozytywny odzewwynik jakiejkolwiek sytuacji. Potrafi okazywać wdzięczność i wspierać członków zespołu. Ma poczucie humoru, nie plotkuje. Gotowi na zmiany.

Jak dbamy o pracowników Brainstack_:

Komfortowe warunki pracy:

• Hybrydowy format pracy, w którym wybierasz, jak wygodniej będzie Ci pracować - z dowolnego miejsca na Ukrainie i na świecie lub odwiedzisz komfortowe biuro w Kijowie z pysznymi śniadaniami lub w Iwano-Frankowsku;

Kultura rozwoju zawodowego:

• Wynagrodzenie dla zewnętrzne szkolenia zawodowe na życzenie;
< li>Możliwość udziału w specjalistycznych wydarzeniach doskonalących umiejętności;
• Rekompensata za naukę języka obcego;
• Dostęp do biblioteki elektronicznej;
• Szkoła Brainstack_Leadership – tutaj rozwijamy liderów wewnątrz firmy;
• Możliwość dokonania przejścia wewnętrznego, jeśli z czasem będziesz chciał rozwijać się w innym kierunku – możesz przenieść się do innego stanowisko w firmie.

Pomoc i wsparcie:

• Wewnętrzny fundusz korporacyjny w wysokości 1% dla Sił Zbrojnych (co miesiąc zamknąć prośby krewnych wojskowych i bliskich współpracowników);
• Wsparcie kolegów, którzy wstąpili w szeregi Sił Zbrojnych (zachowanie miejsc pracy, miesięczne nagrody pieniężne i zamknięcie wniosków o amunicję wojskową)
• Opieka nad „słonecznymi dziećmi” obwodu iwanofrankowskiego.

Jeśli oferta pracy przypadła Ci do gustu i chcesz zostać częścią naszego zespołu - czekamy do Twojego CV.

P.S. Termin rozpatrzenia CV wynosi do 7 dni roboczych. Jeśli w tym czasie nie otrzymałeś odpowiedzi od rekrutera, oznacza to, że sprawdziliśmy Twoje CV, ale w tej chwili nie ma w firmie żadnych wakatów odpowiadających Twojemu doświadczeniu i życzeniom.< /p>