Główny analityk bezpieczeństwa aplikacji (z siedzibą w Bangkoku, zapewniona relokacja) w Agoda

Informacje o AgodaAgoda to internetowa platforma do rezerwacji podróży, obejmująca zakwaterowanie, loty i nie tylko. Tworzymy i wdrażamy najnowocześniejszą technologię, która zapewnia podróżnym dostęp do ponad 3,6 miliona obiektów noclegowych na całym świecie. Z siedzibą w Azji i częścią Booking Holdings, ponad 6000 naszych pracowników reprezentujących ponad 90 narodowości tworzy środowisko pracy bogate w różnorodność, kreatywność i współpracę. Wprowadzamy innowacje poprzez kulturę eksperymentów i własności, zwiększając zdolność naszych klientów do doświadczania świata. Nasz cel – łączenie świata poprzez podróże Wierzymy, że podróże pozwalają ludziom cieszyć się, uczyć się i doświadczać więcej niesamowitego świata, w którym żyjemy. Zbliża do siebie jednostki i kultury, sprzyjając empatii, zrozumieniu i szczęściu. Jesteśmy zręcznym, zmotywowanym i zróżnicowany zespół z całego świata, którego łączy pasja wywierania wpływu. Wykorzystując nasze innowacyjne technologie i silne partnerstwa, dążymy do tego, aby podróżowanie było łatwe i satysfakcjonujące dla każdego. Poznaj nasz zespół: Dział Bezpieczeństwa nadzoruje bezpieczeństwo, zarządzanie, zarządzanie ryzykiem, zgodność i bezpieczeństwo w całej witrynie Agoda. Zachowujemy czujność, upewniając się, że nie ma żadnych naruszeń ani luk, które zagrażałyby naszej firmie lub naszym pracownikom, aby zapewnić bezpieczeństwo i ochronę serwisu Agoda. Biorąc pod uwagę, że ekosystem bezpieczeństwa rozwija się z ogromną szybkością, lubimy jako pierwsi adaptować najnowsze technologie i produkty. Byłoby to wielkie wyzwanie dla tych, którzy chcą pracować z najlepszą technologią w dynamicznym i zaawansowanym środowisku. Szansa: będziesz pracować w dynamicznym środowisku DevOps, gdzie zmiany kodu zachodzą błyskawicznie i gdzie jest to najważniejsze do kontrolowania testów bezpieczeństwa w ramach ciągłego przepływu wdrażania/integracji. Na tym stanowisku będziesz mógł: Być główną osobą kontaktową ds. bezpieczeństwa dla zespołów naprawiających luki w zabezpieczeniach. Kierować zadaniami selekcji podatności na oprogramowanie. Przeprowadzać oceny bezpieczeństwa poprzez przeglądy kodu, testowanie podatności i analizę ryzyka. Badania nad negatywnymi skutkami. luki w zabezpieczeniach, od minimalizacji wpływu po zmianę zabezpieczeń w celu zapobiegania w przyszłości. Zidentyfikuj potencjalne zagrożenia, aby organizacja mogła chronić się przed złośliwymi hakerami. Obejmuje to zarządzanie lukami w zabezpieczeniach, zarządzanie programem Bug Bounty, testowanie penetracyjne i Red Teaming.Bądź odpowiedzialny za opracowywanie szkoleń w zakresie bezpieczeństwa dla programistów.Rozwijaj i rozwijaj zespół analityków bezpieczeństwa aplikacji.Współpracuj z platformami i zespołami programistów, aby udoskonalać i wyrażać wartość biznesową inwestycji w bezpieczeństwo. Co będziesz potrzebować, aby odnieść sukces: Ponad 7 lat w dziedzinie bezpieczeństwa informacji 7+ lat doświadczenia w zarządzaniu lukami w zabezpieczeniach. Ponad 2 lata zarządzania ludźmi. Ponad 2 lata doświadczenia w prowadzeniu programu nagród za błędy. Ponad 2 lata doświadczenia w dowolnym dziale Public/ Środowiska chmury prywatnej (Openshift, Rancher, K8s, AWS, GCP, Azure itp.) Posiada certyfikat CISSP/OSCP Doświadczenie w przeprowadzaniu testów bezpieczeństwa m.in. przeglądanie kodu i testowanie bezpieczeństwa aplikacji internetowych. Potrafi automatyzować i skryptować zadania m.in. go, skrypty bash itp. Biegła znajomość jednego lub większej liczby języków programowania, takich jak Python, Go, Node.js, Rust itp. Znajomość platformy analitycznej ibazy danych takie jak GraphQL, Postgres, MSSQL, Kafka, Hadoop, S3 itp. Mocna wiedza na temat narzędzi oceny, takich jak skanery bezpieczeństwa i fuzzery. Świetnie, jeśli masz: Wiedzę na temat bezpieczeństwa obrazów kontenerów, zarządzania lukami w zabezpieczeniach, sprawdzania zależności, fuzzowania i skanowania licencji. Pakiet relokacji jest dostarczany na wypadek gdybyś wolał przeprowadzić się do Bangkoku w Tajlandii. Nasze korzyści to… Model pracy hybrydowej Dodatek na konfigurację WFH 30 dni pracy zdalnej z dowolnego miejsca na świecie każdego roku Zniżka dla pracowników na zakwaterowanie na całym świecie Globalny zespół ponad 90 narodowości Ponad 40 biur i ponad 25 krajów Roczna CSR / Wolontariat Subskrypcja Benevity dla darowizn pracowników Możliwości wolontariatu na całym świecie Bezpłatna subskrypcja Headspace Bezpłatne subskrypcje Odilo i Udemy Dostęp do Programu pomocy pracownikom (strona trzecia zapewniająca wsparcie osobiste i w miejscu pracy) Rozszerzony urlop rodzicielski Ubezpieczenie na życie, TPD i wypadkowe#sanfrancisco #sanjose #losangeles #sandiego #oakland #denver #miami #orlando #atlanta #chicago #boston #detroit #newyork #portland # filadelfia #dallas #houston #austin #seattle #sydney #melbourne #perth #toronto #vancouver #montreal #shanghai #pekin #shenzhen #praga #Brno #Ostrawa #kair #aleksandria #giza #estonia #paryż #berlin #monachium #hamburg # stuttgart #kolonia #frankfurt #dusseldorf #dortmund #essen #Brema #leipzig #dresden #hanover #nuremberg #athens #hongkong #budapeszt #jakarta #bali #dublin #telawiw #jerozolima #milan #rzym #wenecja #florencja #neapol #turyn # palermo #bologna #tokyo #osaka #yokohama #nagoya #okinawa #fukuoka #sapporo #kualalumpur #malta #amsterdam #oslo #manila #warszawa #krakow #bukareszt #doha #alrayyan #moscow #saintpetersburg #riyadh #jeddah #mecca #medina # singapur #capetown #johannesburg #seoul #barcelona #madrid #stockholm #zurich #taipei #tainan #taichung #kaohsiung #bangkok #Phuket #stambuł #dubai #abudhabi #sharjah #london #manchester #edinburgh #kijów #hcmc #hanoi #amsterdam # bukareszt #lodz #wroclaw #poznan #katowice #rio #salvador #bandung #yokohama #nagoya #okinawa #fukuoka #newdelhi #Pune #Hyderabad #Bangalore #Mumbai #Bengaluru #Chennai #Kalkuta #Lucknow #IT #4Pracodawca równych szans w serwisie Agoda, Jesteśmy dumni z tego, że jesteśmy firmą reprezentowaną przez ludzi z różnych środowisk i różnych orientacji. Naszym priorytetem jest przyciąganie różnorodnych talentów i kultywowanie włączającego środowiska, które zachęca do współpracy i innowacji. Zatrudnienie w Agoda opiera się wyłącznie na zasługach i kwalifikacjach danej osoby. Zależy nam na zapewnianiu równych szans zatrudnienia bez względu na płeć, wiek, rasę, kolor skóry, pochodzenie narodowe, religię, stan cywilny, ciążę, orientację seksualną, tożsamość płciową, niepełnosprawność, obywatelstwo, status weterana lub wojskowego oraz inne cechy prawnie chronione. zachowa Twoją aplikację w aktach, abyśmy mogli uwzględnić Cię w przypadku przyszłych wakatów, przy czym zawsze możesz poprosić o usunięcie Twoich danych z pliku. Aby uzyskać więcej informacji, przeczytaj naszą politykę prywatności. Do wszystkich agencji rekrutacyjnych: Agoda nie przyjmuje CV osób trzecich. Prosimy nie wysyłać CV na nasz pseudonim, do pracowników serwisu Agoda ani do żadnej innej lokalizacji organizacji. Agoda nie ponosi odpowiedzialności za jakiekolwiek opłaty związane z niechcianymi CV.Pokaż więcej Pokaż mniej Poziom pozycji Poziom średni starszy Rodzaj zatrudnienia Pełny etat Odpowiedzialność zawodowa Technologia informacyjna Przemysły Technologia, informacja i Internet