Młodszy Sourcer w Kasparov A.V., FOP

Witam! Jesteśmy ViGoing i wierzymy, że świetne zespoły tworzą właściwi ludzie. Nasz dział rekrutacji obecnie się rozwija, dlatego poszukujemy Młodszego Sourcera - kogoś, kto lubi znajdować „niemożliwe” i uwielbia badania Internetu.

Co będziesz robić:

• Szukaj kandydatów: korzystaj z kanałów LinkedIn, GitHub, Behance, Facebook, a nawet Telegram, aby znaleźć specjalistów.

• Analiza rynek: dowiedz się, gdzie „mieszkają” potrzebne nam osoby.

• Nawiąż pierwszy kontakt: pisz do kandydatów spersonalizowane, ciekawe wiadomości, na które chcesz odpowiedzieć „Tak!”.

• Praca z bazą danych (CRM): wprowadzaj kandydatów do systemu i zachowuj porządek.

• Pomóż rekruterom: bądź prawą ręką w przygotowaniu opisów stanowisk i rozmowy kwalifikacyjnej spotkania.

Nasz idealny kandydat:

• Ma „dociekliwy umysł”: nie zatrzymasz się na pierwszej stronie Google.

• Umie dobrze pisać: ukraiński jest idealny, angielski jest na poziomie średniozaawansowanym (aby zrozumieć profile w LinkedIn).

• Komunikacyjny: nie boi się pisać do nieznajomych.

• Szybko się uczy: jesteś gotowy do opanowania wyszukiwania logicznego, wyszukiwania rentgenowskiego i innych „magicznych” narzędzi wyszukiwania.

• Ma poczucie humoru: kochamy chłopaków i luźną atmosferę w firmie zespołu.

Co oferujemy:

• Rozpocznij pracę w zawodzie: nauczymy Cię wszystkiego — od odróżnienia Java od JavaScript, po prowadzenie negocjacji.

• Płatność: Stawka 25 000 UAH + premie za każdego znalezionego specjalistę, który trafi do pracy.

• Elastyczność: (biuro w Lubnach).

• Harmonogram: 5/2, możliwość indywidualnego grafiku dla studentów.

• Rozwój: bezpłatny dostęp do kursów, biblioteki firmowej i mentoringu ze strony starszych kolegów.