Młodszy specjalista ds. kontroli jakości (zespół ds. wymagań online) w Ubisoft

Opis firmy

Ubisoft to światowy lider w dziedzinie gier, którego zespoły na całym świecie tworzą oryginalne i zapadające w pamięć wrażenia z gier, od Assassin’s Creed, Rainbow Six, po Just Dance i nie tylko. Wierzymy, że różnorodne perspektywy pomagają rozwijać się zarówno graczom, jak i zespołom. Jeśli pasjonujesz się innowacjami i przesuwaniem granic rozrywki, dołącz do naszej podróży i pomóż nam tworzyć nieznane! 

Opis stanowiska

Jako wyspecjalizowany tester będziesz odpowiedzialny za sprawdzenie i upewnienie się, że gra spełnia wszystkie zamierzone wymagania sieciowe i działa prawidłowo w ekosystemie Ubisoft Connect. Możesz kierować kilkoma projektami jednocześnie, a Twoim głównym celem jest identyfikacja problemów, zarządzanie przejściami testowymi swojego zespołu w wymienionych projektach, a także komunikacja z programistami i innymi interesariuszami oraz raportowanie do nich.

Zadania na stanowisku:

• Przeprowadzanie testów wymagań online Ubisoft, gdy projekt tego wymaga oraz przekaż zespołowi produkcyjnemu informację zwrotną na temat poziomu i jakości wdrożenia;
• Obsługuj wiele platform;
• Wspieraj zespoły produkcyjne we wdrażaniu funkcji online gry;
• Badaj, odtwarzaj, zgłaszaj i śledź problemy w projektach, znajduj obejścia dla zespołów produkcyjnych;
• Zarządzaj jednym lub większą liczbą projektów zgodnie z ustalonymi działaniami i procesami zespołu (planowanie i koordynacja testów, podnoszenie ryzyka projektu, zapewnienie odpowiedniego pokrycia testami);
• Działanie jako węzeł komunikacji między wieloma zespołami: zespołami produkcyjnymi, zespołami kontroli jakości i zespołami uzupełniającymi, przekazując im odpowiednie informacje zwrotne na temat statusu i jakości projektu, zapewniając widoczność i uzyskując wymagane informacje;
• Tworzenie różnorodnej dokumentacji i raportów w oparciu o potrzeby projektu;
• Poszukuj nowych sposobów doskonalenia własnych umiejętności, a także narzędzi i procedur wykorzystywanych w testowaniu.
  
  Główne wymagania:             
• Poziom średniozaawansowany wyższy Angielski lub wyższy (w mowie i piśmie);              
• Dobre zrozumienie cyklu życia wydania oprogramowania;             
• Dobre umiejętności organizacyjne, zarządzania czasem i ustalania priorytetów;                
• Umiejętność pracy zarówno samodzielnej, jak i zespołowej;                
• Proaktywność i umiejętność wielozadaniowości;                
• Zaradność i umiejętność radzenia sobie w trudnych sytuacjach;                
• Otwartość na zmiany i samodoskonalenie.        
  
  Byłby plusem:
• Doświadczenie w koordynowaniu zadań i/lub grup ludzi;  
• Praktyczne doświadczenie z kilkoma platformami;
• Dobre umiejętności rozwiązywania problemów;            
• Doświadczenie w wielu projektach;                
• Doświadczenie w mentoringu;

Co oferujemy:

Jesteśmy firmą przyjazną dla weteranów — Ubisoft Ukraine stara się tworzyć włączające środowisko pracy, w którym weterani mogą łatwo integrować się i rozwijać swoją karierę. Nasz program dla weteranów pomaga lepiej zrozumieć operacje biznesowe, procesy zatrudniania i efektywną współpracę z cywilnymi współpracownikami, oferując wspierające i włączające środowisko umożliwiające rozwój ich kariery po służbie wojskowej. Wierzymy, że doświadczenie weteranów to cenny nabytek wzmacniający nasz zespół,

Ogromny czas wolny — 20 dni urlopu w roku, dodatkowy urlop na wolontariat, urlop rodzicielski i specjalne okazje, dostępne są również urlopy naukowe i urlopy długoterminowe.

Tymczasowo elastyczny model pracy — w tym trudnym czasie masz swobodę wyboru miejsca pracy — zdalnie na Ukrainie lub w naszych biurach w Kijowie i Odessie. Nasze biura pozostają dostępne dla tych, którzy potrzebują przestrzeni do współpracy lub stabilnego środowiska pracy, zapewniającego nieprzerwany przepływ pracy, a jednocześnie stawiając na pierwszym miejscu bezpieczeństwo.
Przyjmujemy hybrydowy model pracy, który pomaga Ci pozostać w kontakcie z zespołem i dostosować się do priorytetów biznesowych, jednocześnie dając możliwość zachowania równowagi między życiem zawodowym a prywatnym. Pamiętaj, że niektóre stanowiska są w pełni oparte na biurze i nie kwalifikują się do pracy hybrydowej.

Rozwój zawodowy — Uzyskaj dostęp do platformy edukacyjnej firmy Ubisoft, programów szkoleniowych, języka angielskiego i języka francuskiego oraz zorganizowany plan rozwoju kariery. Weź udział w programach przywódczych dostosowanych do środowiska biznesowego Ubisoft.

Wygodne miejsce pracy i wsparcie techniczne — nowoczesne biuro z obiektami sportowymi, centrum rozrywki i schronieniem. Tworzymy przyjazne i integracyjne środowisko, zapewniające dostępność dla osób o wszystkich umiejętnościach. Pracuj z najnowszym sprzętem, korzystaj z dedykowanego wsparcia IT i otrzymuj konfiguracja biura domowego do pracy zdalnej.

Zdrowie i wellness — ubezpieczenie zdrowotne premium, wsparcie psychologiczne, członkostwo w siłowni, sesje uważności i zajęcia odnowy biologicznej. Bezpłatne rowery do dojazdów do pracy.

Społeczność i zabawa — Dodatkowy czas wolny. na inicjatywy społeczne, uroczystości biurowe, grę relułatwić imprezy i zajęcia po pracy. Tereny rekreacyjne z grami planszowymi, grami wideo i biblioteką Ubi.

Dodatki do gier — ciesz się kolekcją gier Ubisoft na wszystkich platformach.

Przyjmujemy hybrydowy model pracy, który pomaga Ci pozostać w kontakcie z zespołem i dostosować się do priorytetów biznesowych, jednocześnie dając Ci możliwość utrzymania życia zawodowego równowaga. Należy pamiętać, że niektóre stanowiska są w pełni biurowe i nie kwalifikują się do pracy hybrydowej.