Publikuj oferty pracy
Zatrudniaj bez prowizji
5 wyświetleń
ProfInstall
WIĘCEJ INFORMACJI O FIRMIE U NAS https://profinstall.com.ua/ I NA NASZEJ STRONIE W https://www.facebook.com/profinstall.com.ua/
PROFINSTALL poszukuje osób, które chcą zobaczyć, jak powstają prawdziwe obiekty i nauczyć się zarządzać procesami na budowach - studenci lub niedawni absolwenci specjalności konstrukcyjno-inżynierskiej, przyszli kierownicy projektów oraz osoby chcące rozpocząć pracę w zawodzie. Doświadczenie nie jest najważniejsze - ważna jest chęć uczenia się, odpowiedzialność i cechy przywódcze.
Rola wiąże się ze stopniowym zwiększaniem odpowiedzialności i przejściem do samodzielnego zarządzania projektami po 6–12 miesiącach.
Młodszy Kierownik Projektu pracuje pod kierunkiem kierownika projektu i stopniowo angażuje się w zarządzanie projektami sieci inżynieryjnych. Głównym celem tej roli jest nauka praktycznych narzędzi zarządzania projektami, udział w planowaniu, koordynacja zespołu i kontrola wykonania zadań.
W procesie rozwoju Junior Project Managera:
uczy się planowania i monitorowania projektów terminów;
polega na koordynacji zespołu projektowego i komunikacji wewnętrznej;
stopniowo oswaja się z zarządzaniem budżetami i zasobami;
uczestniczy w komunikacji z klientami wspólnie z kierownikiem projektu;
nabywa umiejętności budowania systemu i długoterminowej interakcji z klientów;
uczy się zapewniać jakość realizacji projektów i zgodność ze standardami firmy.
CZEGO OCZEKUJEMY OD KANDYDATA:
biegła znajomość programu Microsoft Excel i Word (praca z formułami, tabelami, projektowanie dokumentów);
Zorganizowany, proaktywny, dbający o szczegóły;
Wysoka motywacja do nauki i wizja własnego rozwoju zawodowego w dziedzinie budownictwa;
Chęć rozwoju w kierunku zarządzania projektami i inżynieria;
Samodzielność i odpowiedzialność w wykonywaniu zadań;
Każde wykształcenie będzie zaletądługie doświadczenie na budowie lub inne praktyczne doświadczenie zawodowe (nawet jeśli nie jest bezpośrednio związane ze specjalnością);
Dostępność prawa jazdy lub chęć jego uzyskania w pierwszym roku pracy.
DLACZEGO WARTO DOŁĄCZYĆ PROFINSTALL:
GOTOWY NA NOWOŚĆ ETAP? Czekamy na Twoje CV lub telefon! Chętnie Cię poznamy i nawiążemy współpracę!