Młodszy Specjalista PPC w Laba Group

Rynek EdTech to zmieniająca się przestrzeń możliwości i perspektyw. Do 2025 roku jego globalny wolumen wyniesie ponad 400 miliardów dolarów.

Zespół Grupy Laba to pionierzy dziedziny EdTech w Europie Wschodniej, których zadaniem jest przekształcenie całego systemu edukacji online i przeniesienia go na nowy poziom.

Krótka o nas:

• w 2015 roku uruchomiliśmy pierwszego mistrza. klasa w Kijowie, która przekształciła się w szkołę biznesu Łaba
• w 2019 roku otwarto szkołę dla kreatywnych SKVOT
• w 2020 roku otwarto biura w 5 krajach europejskich oraz robot_dreams — szkołę programowania, analityka i nauka o danych
• jesteśmy liderem rynku online – edukacja w Europie Wschodniej
• uruchomiła ponad 568 kursów, w których wzięło udział ponad 115 000 studentów z ponad 50 krajów
• z nauczycielami z Google, Microsoft, Netflix i Nike

Aby dalej zwyciężać, potrzebujemy najlepszego zespołu.

Teraz poszukujemy młodszego specjalisty PPC , który wzmocni zespół marketingowy na rynkach globalnych.

Co będzie na Twojej liście zadań:

• generowanie leadów na rynek europejski;
• uruchamianie kampanii za pomocą Edytora Google Ads;
< li>utrzymuj wskaźniki w ramach KPI;
• monitoruj jakość leadów;
• proponuj i testuj nowe podejścia.

Poczujemy się połączeni, jeśli:

• masz doświadczenie na podobnym stanowisku od 1 roku
• bez obaw; Edytor Google Ads;
• rozumieć Google Analytics i ustawienia GTM;
• dobrze porozumiewać się z Arkuszami Google;
• znać język angielski na poziomie Pre-Intermediate+ ;

Od nas:

• zespół mający wspólny cel, który inspiruje (wspieramy się i dzielimy doświadczeniami);
• zadania wymagające, które motywują nas do dawania z siebie 120%;
• ciągłe poszerzanie obszaru odpowiedzialności (ponieważ szkolimy się jako profesjonaliści z różnorodnym doświadczeniem);
• harmonogram na pełny etat z lojalnym podejściem, bo wynik jest ważniejszy niż czas;
• praca zdalna lub z dowolnego biura w Europie (Kijów, Bukareszt, Praga, Warszawa, Budapeszt, Stambuł);
• płatne urlopy i zwolnienia lekarskie;
• wszystkie nasze kursy są bezpłatne, podobnie jak wynagrodzenie za szkolenia zewnętrzne i kursy mistrzowskie;
• wynagrodzenie w wysokości 50 % zajęć na siłowni, basenie, jogi i języka angielskiego, a za rok - zakup laptopa.

Nasz proces rekrutacyjny wygląda następująco: rozmowa z rekruterem → test → rozmowa z Szefem Performance Marketingu → oferta na Twoją pocztę.

Dołącz do zespołu. To będzie fajna wycieczka.