Młodszy menadżer ds. generowania leadów w Renormalize

och, nasz zespół ma stanowisko dla młodszego menedżera ds. generowania leadów.

Jesteś dobry w:
• co najmniej średniozaawansowany angielski, umiejętność mówienia i pisania;
• podejście zorientowane na klienta;
• zrozumienie sfery IT (proces tworzenia oprogramowania, nowoczesne technologie...);
• podstawowa znajomość technik sprzedaży (rynek B2B).

Będzie dodatkowym atutem:
• wcześniejsze doświadczenie w generowaniu leadów;
• wcześniejsze doświadczenie jako menedżer sprzedaży.
• wcześniejsze doświadczenie jako obsługa klienta.

Twoje obowiązki będą obejmować:
• Wyszukiwanie nowych klientów;
• Identyfikowanie potrzeb potencjalnych klientów i komunikuj się z klientem za pośrednictwem poczty elektronicznej i Linkedin;
• Zarządzaj pełnym cyklem sprzedaży;
• Przygotowuj oferty dla potencjalnych klientów;
• Ściśle współpracuj z zespołem przedsprzedażowym.

Co oferuje firma:
• Stała i ciekawa praca z klientami zagranicznymi;
• Elastyczne godziny pracy;
• Coroczny płatny urlop wypoczynkowy i 5 płatnych dni chorobowych.

Про компанію RenormalizeRenormalize to startup technologiczny dla firm technologicznych i nietechnologicznych, który pomaga im utrzymać współpracę z zespołami inżynieryjnymi. Produkt ten przeznaczony jest dla: firm, które chcą czerpać korzyści i kontrolować koszty swoich zespołów inżynierskich; menedżerowie inżynierii/produktu/programu, którzy chcą zobaczyć szerszy obraz zespołów i poszczególnych osób; inżynierów, którzy chcą na bieżąco śledzić swoje umiejętności i wydajność oraz konkurować z kolegami na rynku. Głównym celem tej platformy jest udostępnienie przedsiębiorstwom instrumentu umożliwiającego podejmowanie mądrych decyzji dotyczących kosztów prac inżynieryjnych. Produkt pomaga śledzić wydajność zespołów inżynierskich, a także zapewnia im formalną i fizyczną motywację do rozwoju oraz możliwość podnoszenia wydajności, co doprowadzi do wykonania większej ilości pracy mniejszym kosztem dla firmy.