Ekran System Inc. jest liderem w dziedzinie rozwiązań do zarządzania zagrożeniami wewnętrznymi i powstał w 2013 roku. Od tego czasu staliśmy się międzynarodową firmą z siedzibą w Newport Beach (Kalifornia), biurami w Europie i partnerami na całym świecie świat. Nasz produkt (Ekran System®) ma obecnie ponad 1000 klientów w 43 krajach. Poszukujemy Juniora Full-Stack Developera do projektu mającego na celu rozwój produktu w sferze bezpieczeństwa informacji. Produkt zapewnia rozwiązanie minimalizują
Ekran System Inc. jest liderem w dziedzinie rozwiązań do zarządzania zagrożeniami wewnętrznymi i powstał w 2013 roku. Od tego czasu staliśmy się międzynarodową firmą z siedzibą w Newport Beach (Kalifornia), biurami w Europie i partnerami na całym świecie świat. Nasz produkt (Ekran System®) ma obecnie ponad 1000 klientów w 43 krajach. Poszukujemy Juniora Full-Stack Developera do projektu mającego na celu rozwój produktu w sferze bezpieczeństwa informacji. Produkt zapewnia rozwiązanie minimalizujące ryzyko ataków wewnętrznych dla wielu firm na całym świecie. O projekcie: W projekcie bierze udział ponad 60 wysoce profesjonalnych inżynierów zainteresowanych ciągłym doskonaleniem i otwartych na dzielenie się doświadczeniami z nowicjuszami. W połączeniu z opracowanym systemem mentoringowym będziesz miał możliwość szybkiego opanowania najlepszych technik inżynierskich i pogłębienia swoich twardych kompetencji. Pracujemy z szeroką gamą technologii, co zapewnia backlog ciekawych i różnorodnych zadań. Ponieważ rozwijamy produkt, istnieje szansa, aby zobaczyć Twój wkład w wynik i otrzymać informację zwrotną od klientów. Kluczowe obowiązki: Rozwój nowych funkcji. Zadania z pełnym stosem; Naprawa błędów; Badanie i rozwiązywanie problemów klientów. Działania CI/CD. Umiejętności i doświadczenie: Ponad 0,5 roku doświadczenia jako programistaTypeScriptReact.jsC# ASP.NET Entity Framework MS SQL ServerAngielski – średnio zaawansowany. Mile widziane: CoreWCF PostgreSQL Bamboo PythonPergos i korzyści:Szybki proces rekrutacji online; Onboarding: Stworzony z myślą o szybkiej i skutecznej adaptacji do firmy; Praca zdalna lub praca hybrydowa według Twoich potrzeb; Elastyczne godziny pracy; Praca na pełny etat lub możliwość pracy 6 godzin dziennie; 20 dni roboczych corocznego płatnego urlopu; Płatne życie chorobowe; Zapewniamy niezbędny sprzęt – laptop, monitor i akcesoria dodatkowe; Awans zawodowy i rozwój zawodowy; Spersonalizowane podejście do nauki (mentoring, kursy wewnętrzne, dzielenie się wiedzą); Możliwość rozwoju swoich kompetencji – doświadczony zespół, regularne spotkania 1:1 z menadżerem oraz plan rozwoju dostosowany do Twoich potrzeb; Klienci o wysokim profilu; Bezpłatne korporacyjne lekcje języka angielskiego; Możliwość pracy w biurze: napoje, jadalnia, masaże, siłownia, teren schronu przeciwbombowego; Parking samochodowy i pomieszczenie na rowery; Przyjazną atmosferę pracy; Luźną atmosferę pracy – brak dress code’u. Jeśli jesteś zainteresowany tym stanowiskiem, prześlij nam swoje szczegółowe CV. Apriorit – wybór priorytetowy!