9 sierpnia 2024
Młodszy inżynier DevOps віддалено Cześć wszystkim! Poszukujemy młodszego inżyniera DevOps. Czym się zajmujemy? OpsWorks Co. to zaufany partner AWS Advanced Tier Services z siedzibą główną w USA specjalizująca się w integracji DevOps dla firm każdej wielkości i każdej branży. W OpsWorks Co. staramy się pomagać naszym klientom w budowaniu skalowalnej i łatwej w zarządzaniu infrastruktury IT. Jako dostawca usług DevOps w ciągu ostatnich 6 lat zoptymalizowaliśmy infrastr
9 sierpnia 2024
Młodszy inżynier DevOps
віддалено
Cześć wszystkim!
Poszukujemy
młodszego inżyniera DevOps. Czym się zajmujemy? OpsWorks Co. to zaufany partner AWS Advanced Tier Services z siedzibą główną w USA specjalizująca się w integracji DevOps dla firm każdej wielkości i każdej branży. W OpsWorks Co. staramy się pomagać naszym klientom w budowaniu skalowalnej i łatwej w zarządzaniu infrastruktury IT. Jako dostawca usług DevOps w ciągu ostatnich 6 lat zoptymalizowaliśmy infrastrukturę dla ponad 100 klientów z USA i UE.
To możliwość współpracy na pełen etat, w pełni zdalnie i na dłuższy okres czasu.
Jakie umiejętności zawodowe są dla nas ważne?
- Co najmniej 1 ,5 lat doświadczenia w DevOps;
- Dobra znajomość systemów Linux, Docker, Kubernetes i AWS;
- Terraforma i terragrunt, wiedza Ansible;
- Podstawy sieci (TCP/IP);
- Doświadczenie w Githubie, Cloudways, Opsgenie, Cloudfront;
- Wymagana jest znajomość języka angielskiego na poziomie średniozaawansowanym.
Czym będziesz się zajmował?
- Utrzymaniem infrastruktury AWS przy użyciu narzędzi IaC, takich jak Terraform, Terragrunt;
- Infrastruktura utrzymująca automatyzację za pomocą Ansible;
- Tworzenie i utrzymywanie potoków CI/CD GitLab;
- Konfiguracja systemów monitorowania typu Grafana z Prometheusem i InfluxDB;
- Konfiguracja bazy szeregów czasowych InfluxDB;
- Konfiguracja k8 przy użyciu wykresów Helma.
Oferujemy:
- Wsparcie w samokształceniu (dostęp do płatnej subskrypcji Safari Books Online, płatne uczestnictwo w konferencjach, itp.);
- Docenianie i uczciwy/otwarty styl przywództwa;
- Elastyczny grafik i praca w pełni zdalna;
- Płatny urlop (21 dni roboczych w roku);
- Płatne zwolnienia lekarskie i ubezpieczenie medyczne;
- Wynagrodzenie podlega negocjacjom i zależy od doświadczenia oraz konkurencyjnego systemu premiowego.
Warunki:
- Czy istnieje okres próbny i jak długo on trwa? — 3 miesiące.
- Nadgodziny, jak często płatne? — Nie ma nadgodzin.
- Jaki jest harmonogram pracy? — Od 15:00 do 12:00 czasu EET.
Proces:
- Czy jest zadanie testowe? — Nie.
- Czy rozmowy kwalifikacyjne będą prowadzone w języku angielskim? - Tak.
Ile jest etapów rozmowy kwalifikacyjnej?
- Rozmowa kwalifikacyjna z rekruterem – 30 minut;
- Rozmowa techniczna – 1 godzina;
- Wywiad techniczny z klientem – 1 godzina;
- Oferta.