Poszukiwacz talentów IT w Hiresix

O HireSix
W HireSix wykraczamy poza zwykłą rekrutację. Nasz doświadczony zespół łączy głęboką wiedzę z zakresu HR z precyzyjnymi praktykami rekrutacyjnymi, aby dostarczać najwyższej klasy talenty technologiczne, które naprawdę pasują do kultury i celów Twojej firmy. Od pierwszej rozmowy kwalifikacyjnej po długoterminowe utrzymanie całego procesu prowadzimy z należytą starannością, przejrzystością i pełną przejrzystością.

W przeciwieństwie do rekruterów ogólnych, HireSix specjalizuje się w pośredniczeniu w zatrudnianiu talentów technologicznych w Europie Wschodniej. Nie tylko wysyłamy CV — zarządzamy całym procesem: pozyskiwaniem, weryfikacją, rozmową kwalifikacyjną, wdrażaniem i utrzymaniem. Skupiamy się na długotrwałym dopasowaniu, a nie na krótkotrwałym umieszczeniu.

Co zrobisz

• Identyfikacja i podejście kandydatów z branży technologicznej o wysokim potencjale dla klientów zarówno na rynku lokalnym, jak i międzynarodowym.

• Twórz i utrzymuj rurociąg pasywnych i aktywnych kandydatów, korzystając z LinkedIn, GitHub, tablic ogłoszeń o pracę, wyszukiwania Boolean i innych kanałów.

• Postępowanie wstępne rozmowy informacyjne i kwalifikacyjne w celu oceny dopasowania kandydata.

• Aktualizacja naszej ATS i bazy danych kandydatów; śledź status i przekazuj wykwalifikowanych profili rekruterom.

• Współpracuj z rekruterami i menedżerami ds. rekrutacji, aby zrozumieć wymagania dotyczące stanowisk i udoskonalić strategie pozyskiwania pracowników.

Czego szukamy Dla

• Nie jest wymagane wcześniejsze doświadczenie w pozyskiwaniu/badaniach – przeszkolimy Cię.

• Znajomość języka angielskiego w B2 lub wyższy.

• Chęć nauki, ciekawość ról technologicznych i proaktywne podejście.

• Komfort podczas wyszukiwania informacji w Internecie, podstawowa znajomość Google Arkusze lub Excel.

Miło to mieć

• Silna komunikacja interpersonalna i dobra komunikacja umiejętności.

• Umiejętność zarządzania wieloma priorytetami i szybkiego dostosowywania taktyki pozyskiwania.

• Podstawowa znajomość ról technologicznych (np. programistów, QA, DevOps).

Dlaczego do nas dołączyć