Prawnik IT w Platipus LTD

17 lipca 2024 GameDev

Prawnik IT

Київ, віддалено

Poszukujemy oddanego i doświadczonego radcy prawnego, który dołączyłby do naszego zespołu. Wybrany kandydat będzie odpowiedzialny za zarządzanie wszystkimi umowami o charakterze prawnym, zapewnienie zgodności z obowiązującymi przepisami, przeprowadzanie kontroli Know Your Business (KYB) i rozwijanie relacji z organami regulacyjnymi.

Wymagania:

• ponad 2 lata odpowiedniego doświadczenia w sferze IT;
• wykształcenie wyższe prawnicze;
• Znajomość prawa korporacyjnego, handlowego i podatkowego;
• Dobre umiejętności komunikacji i samoorganizacji;
• Poziom języka angielskiego: B1/B2;
• Znajomość gier iGaming będzie dodatkowym atutem.

Obowiązki:

• Sporządzanie, przeglądanie i utrzymywanie wszystkich umów związanych z prawem, w tym umów licencyjnych na oprogramowanie i umów o zachowaniu poufności ( umowy NDA) i inne dokumenty prawne;
• Dbaj o zgodność umów z obowiązującymi przepisami;
• Przeprowadzaj doraźne i bieżące kontrole KYB oraz monitoruj firmy kontraktowe, towarzysząc procesowi due diligence podpisywania umów;
• Śledź cykle życia umów i zapewniaj terminowe odnowienia, zmiany i rozwiązania;
• Utrzymuj zorganizowany cyfrowy i fizyczny system archiwizacji wszystkich umów;
• Rozwijaj i utrzymuj relacje z organami regulacyjnymi;
• Wykonywanie codziennych zadań związanych z przestrzeganiem zasad przeciwdziałania praniu pieniędzy (AML) i finansowaniu terroryzmu (TF);
• Udzielanie porad prawnych i wsparcia różnym działom firmy;
• Bądź na bieżąco z odpowiednimi przepisami i regulacjami, aby zapewnić przestrzeganie przepisów przez firmę.

Dbamy o naszych pracowników, dlatego  oferujemy dobry pakiet socjalny , na który składają się:

Komfortowe warunki pracy

• Ubezpieczenie medyczne;
• Regularne przeglądy wynagrodzeń i terminowe płatności;
• Zapewnienie niezbędnego sprzętu do pracy w miarę potrzeb;
• Oficjalne zatrudnienie jako prywatny przedsiębiorca;
• Wsparcie psychologiczne.

Rozwój zawodowy

• Korporacyjne zajęcia z języka angielskiego;
• Mentoring ze strony doświadczonych liderów zespołów;
• 50% zwrotu kosztów kursów/certyfikatów/webinariów itp.;
• Rozwój w kierunku stanowisk kierowniczych w firmie.

Równowaga między życiem zawodowym a prywatnym

• Możliwość pracy w pełni zdalnie;
• 20 dni urlopu;
• Dni wolne w święta;
• Nieformalne spotkania biura co miesiąc.