Następna praca

Rekruter na staż w SMMarket Dnipro

Opublikowano ponad 30 dni temu

4 wyświetlenia

SMMarket Dnipro

SMMarket Dnipro

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Dnipro
Pełny etat

Przetłumaczone przez Google

Jesteśmy nowoczesną agencją SMM, która pomaga klientom rozwijać się w przestrzeni cyfrowej. Aktualnie poszukujemy rekrutera, który potrafi szybko i jakościowo wyłonić specjalistów z zakresu marketingu i kreatywności.Rozważamy kandydatów z doświadczeniem i bez. Zapewniamy wszelkie środki do pracy oraz progresywny system premii, który pozwoli Ci dobrze zarobić od samego początku, nawet bez doświadczenia w rekrutacjach.Oferujemy:- Stałą stawkę 28 000 UAH oraz premie za zamknięte wakaty (warunki moż

Jesteśmy nowoczesną agencją SMM, która pomaga klientom rozwijać się w przestrzeni cyfrowej. Aktualnie poszukujemy rekrutera, który potrafi szybko i jakościowo wyłonić specjalistów z zakresu marketingu i kreatywności.
Rozważamy kandydatów z doświadczeniem i bez. Zapewniamy wszelkie środki do pracy oraz progresywny system premii, który pozwoli Ci dobrze zarobić od samego początku, nawet bez doświadczenia w rekrutacjach.

Oferujemy:
- Stałą stawkę 28 000 UAH oraz premie za zamknięte wakaty (warunki możemy omówić indywidualnie i zaproponować różne siatki premii);
- Profesjonalne i przyjazne środowisko;
- Dogodny grafik: poniedziałek – piątek, 9:30–18:00;
- Możliwość rozwoju zawodowego w obszarze HR i digital.


Uczymy wszystkiego, czego potrzebujesz do skutecznego startu i dalszego rozwoju.

Twoje główne zadania:

  • Wyszukiwanie, selekcja i komunikacja z kandydatami na stanowiska w SMM, marketingu, projektowaniu, copywritingu itp.;

  • Ścisła współpraca z szefami działów w celu zrozumienia kadr potrzeb;

  • Prowadzenie bazy kandydatów i utrzymywanie komunikacji z potencjalnymi pracownikami;

  • Udział w doskonaleniu procesów rekrutacyjnych.

Szukamy osoby, która:

  • Aktywnie, komunikatywnie i szybko się uczy;

  • Potrafi znaleźć podejście do różnych typów stanowisk pracy ludzi;

  • Posiada podstawową wiedzę o sferze cyfrowej lub chęć jej zrozumienia;

  • Posiada kompetentny język ukraiński (znajomość języka angielskiego będzie dodatkowym atutem);

  • Posiada chęć rozwoju w obszarze HR lub marketingu.

Gwarantujemy:

  • Zespół, który wesprze i pomoże zrozumieć wszystkich procesów;

  • Szkolenia z doboru specjalistów w niszach kreatywnych;

  • Możliwość rozwoju kariery aż do managera HR lub szefa działu rekrutacji;

  • Przejrzysty system płatności: im więcej zamkniesz wakatów, tym wyższe Twoje dochody.

Jeśli od dawna chcesz spróbować swoich sił w obszarze rekrutacji lub szukasz możliwości rozwoju w cyfrowym zespole - miło nam będzie Cię widzieć wśród nas

Wyślij swoje CV lub krótką wiadomość o sobie – rozważymy każdą kandydaturę!

Przetłumaczone przez Google

Brak doświadczenia
Dnipro
Pełny etat
Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
Subskrybuj
używamy cookies
Akceptować