Przedstawiamy pakiet bez prowizji za zatrudnienie!

Publikuj oferty pracy

Zatrudniaj bez prowizji

telegram
telegram już od $9/miesiąc! telegram
pl
pl
Wakaty
Pokaż wszystkie
  • Rozwój
  • Techniczne
  • Inne
Telegram channel telegram
Stanowisko zostało zamknięte przez spółkę
Znajdź podobne oferty pracy
Następna praca

Międzynarodowy menedżer ds. księgowości i podatków w Boosta

Opublikowano ponad 30 dni temu

6 wyświetleń

Boosta

Boosta

0
0 recenzji
Brak doświadczenia

Przetłumaczone przez Google

Międzynarodowy Menedżer ds. księgowości i podatków zdalnie Witam ! My, Boosta to międzynarodowa firma informatyczna z portfolio wielu udanych produktów, projektów performance marketingowych oraz własnym funduszem inwestycyjnym Burner. Boosta powstała w 2014 roku i od tego czasu liczba boosterów wzrosła do ponad 600. Aktywnie się rozwijamy i stwarzamy ciekawe możliwości kariery dla naszych specjalistów! Aktualnie poszukujemy Międzynarodowego Menedżera ds. Księgowości i Podatków. Jeśli jesteś p

Międzynarodowy Menedżer ds. księgowości i podatków

zdalnie

Witam !

My, Boosta to międzynarodowa firma informatyczna z portfolio wielu udanych produktów, projektów performance marketingowych oraz własnym funduszem inwestycyjnym Burner. Boosta powstała w 2014 roku i od tego czasu liczba boosterów wzrosła do ponad 600. Aktywnie się rozwijamy i stwarzamy ciekawe możliwości kariery dla naszych specjalistów!

Aktualnie poszukujemy Międzynarodowego Menedżera ds. Księgowości i Podatków. Jeśli jesteś profesjonalistą o wysokim poziomie kompetencji w zakresie rachunkowości finansowej i podatkowej dla firm o różnych jurysdykcjach na całym świecie, zapraszamy Cię do dołączenia do naszego działu finansowego. Będziesz jednym z kluczowych członków zespołu wzmacniającego dział finansowy i przyczyniającego się do rozwoju naszej funkcji International Accounting & Taxes.

  • Sporządzanie bieżących sprawozdań finansowych struktur zagranicznych (miesięcznych, kwartalnych, rocznych);
  • Przygotowywanie raportów do przedłożenia organom podatkowym i innym organom w niektórych jurysdykcjach;
  • Koordynacja przepływu pracy zewnętrznych dostawców usług księgowych w różnych jurysdykcjach;
  • Wspieranie audytu zewnętrznego Grupy, gromadzenie i udostępnianie audytorom wszelkich niezbędnych informacji zgodnie z żądaniami i procedurami audytu, zabezpieczanie wyników audytów i wyciąganie pozytywnych wniosków;
  • Opracowanie polityki rachunkowości zgodnie z przepisami o rachunkowości w oparciu o specyfikę warunków biznesowych;
  • Śledzenie i analizowanie zmian w przepisach podatkowych na terytoriach, na których Grupa jest reprezentowana, poszukiwanie lepszych sposobów prowadzenia ksiąg rachunkowych i podatkowych;
  • Stworzenie polityki rachunkowości zgodnie ze kompleksową analizą opodatkowania i compliance na nowych terytoriach, na których firma rozważa prowadzenie działalności;
  • Monitorowanie przepisów podatkowych dotyczących CIC i kontrola działalności Grupy;
  • Automatyzacja procesów przygotowania raportów;
  • Zarządzanie zespołem księgowych.

    • Czego od Ciebie oczekujemy?

    • Tytuł magistra w dziedzinie rachunkowości, finansów, ekonomii lub innych dziedzin pokrewnych;
    • ponad 5 lat doświadczenia na podobnym praktycznym stanowisku z dogłębną wiedzą z zakresu księgowości, najlepiej w branży IT (doświadczenie w Big6 będzie dodatkowym atutem);
    • Kompetencje w zakresie praktyk i procedur księgowych, w tym MSSF/US GAAP i innych standardów sprawozdawczości regulacyjnej;
    • Dogłębna wiedza na temat podatków międzynarodowych (VAT, CIT, WHT, GST itp.);
    • Znajomość i doświadczenie w pracy z oprogramowaniem księgowym/systemami ERP (1C, BAS, QuickBooks, Xero, NetSuite, SAP itp.);
    • Wysoki poziom znajomości MS Excel, Arkuszy Google;
    • Znajomość sprawozdawczości/audytu finansowego (międzynarodowe kwalifikacje takie jak CAP/CIPA, ACCA, DipIFR (ukończone lub w trakcie uzyskiwania) będą dodatkowym atutem).
    • Angielski – poziom średniozaawansowany/wyższy-intermediatepl (wystarczający do komunikacji ustnej i pisemnej).

    Jakie są etapy selekcji?

    • I etap: komunikacja z rekruterem.
    • Drugi etap: rozmowa kwalifikacyjna.
    • 3 etap: zadanie testowe.
    • 4. etap: rozmowa końcowa.
    • 4. etap: zbieranie rekomendacji.
    • 5 etap: oferta pracy!

    Okres próbny na tym stanowisku wynosi 3 miesiące, podczas których przyzwyczajamy się i współpracujemy.

    Co oferujemy?

    • Praca zdalna, bo mieliśmy zdalną, zanim stało się to mainstreamem. Pracuj z dowolnego miejsca na świecie.
    • Elastyczny grafik i możliwość samodzielnego planowania dnia pracy.
    • Wsparcie zdrowia psychicznego – wykłady ekspertów, wynagrodzenie za 5 sesji rocznie z psychologiem itp.
    • 18 dni roboczych urlopu, które się nie palą. Dodatkowe 5 dni wolnych, 5 dni zwolnienia lekarskiego bez orzeczenia lekarskiego i do 30 dni zwolnienia lekarskiego z orzeczeniem lekarskim.
    • Możliwości rozwoju i nauki: prezentacje różnych prelegentów, duża biblioteka firmowa, wynagrodzenie za kurs, program mentorski i oczywiście lekcje języka angielskiego.
    • Ale co najważniejsze: Boosta to zespół profesjonalistów, w którym każdy czuje się wspierany i zyskuje pewność siebie.

    Jeśli odpowiesz na wszystko opisane powyżej, wyślij b> wyślij nam swoje CV!

    Przetłumaczone przez Google

    Brak doświadczenia
    Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
    Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
    Subskrybuj
    używamy cookies
    Akceptować