Co należy zrobić: prowadzenie dokumentacji personalnej, sporządzanie dokumentów personalnych dotyczących zatrudniania i zwalniania pracowników, urlopów, dni chorobowych, prowadzenie grafików pracowników, harmonogramów urlopów i innych dokumentów personalnych, ich terminowa aktualizacja, tworzenie i utrzymywanie danych osobowych; kartoteki pracowników; przygotowywanie i tworzenie kart czasu pracy; analiza przepisów kadrowych i terminowe wdrażanie zmian. Co jest dla nas ważne: wykształcenie wyższe
Co należy zrobić: prowadzenie dokumentacji personalnej, sporządzanie dokumentów personalnych dotyczących zatrudniania i zwalniania pracowników, urlopów, dni chorobowych, prowadzenie grafików pracowników, harmonogramów urlopów i innych dokumentów personalnych, ich terminowa aktualizacja, tworzenie i utrzymywanie danych osobowych; kartoteki pracowników; przygotowywanie i tworzenie kart czasu pracy; analiza przepisów kadrowych i terminowe wdrażanie zmian. Co jest dla nas ważne: wykształcenie wyższe 1 rok lub więcej na podobnym stanowisku, znajomość administracji kadrowej, KZpP Ukrainy; ; pewny siebie użytkownik komputera, znajomość 1C, Excel; chęć nauki i rozwoju w zakresie administracji personalnej; dbałość o szczegóły, odpowiedzialność, inicjatywa. Co oferujemy: przytulne biuro obok stacji metra Lukyanivska; dowolna sytuacja; dogodny grafik pracy (oczywiście od 8 lub 10 rano, smaczne bułeczki – wybór ciastek oraz herbata, kawa i mleko) w pełni objęte ubezpieczeniem medycznym; korporacyjne kursy języka angielskiego lub polskiego, konkurencyjne wynagrodzenie i możliwości rozwoju kariery;