Menedżer dostaw eGamingu w Innovecs

iGaming Delivery Manager Київ, за кордоном, віддалено Innovecs Gaming poszukuje aniGaming Delivery Managera, który będzie zaangażowany w prowadzenie naszych zespołów do pomyślnych premier. Jeśli chodzi o stanowisko Asamanager, będziesz odpowiedzialny za terminowość dostaw, przy jednoczesnym utrzymaniu priorytetów zespołu skupionych na laserze i interesariuszach. Jako członek będziesz współpracować z utalentowaną grupą twórców przy różnorodnych ekscytujących projektach. Jako Lider, jesteś odpowiedzialny za ułatwianie swojemu zespołowi znalezienia najlepszego rozwiązania. Jesteś partnerem wielu zespołów, mistrzem Agile i supergwiazdą planowania. Oferujemy przyjemne, otwarte i włączające środowisko pracy, w którym jesteśmy zachęcani do budowania i tworzenia oraz w którym ludzie chcą dzielić się swoimi doświadczeniami z innymi. Będziesz zdobywać i wykorzystywać nowe umiejętności podczas zdobywania kolejnych poziomów, będziesz szlifować, aby znaleźć jak najlepszy talent i będziesz uczyć się od najlepszych. Wymagania Ponad 3 lata doświadczenia w opracowywaniu, prowadzeniu i zarządzaniu projektami iGaming (produkty kasynowe na prawdziwe pieniądze). Udowodniono, że potrafi współpracować i kierować zespołami interdyscyplinarnymi. Dogłębne zrozumienie cyklu życia oprogramowania (SDLC). Dobra znajomość metodyk Agile, w tym Scrum i Kanban. Biegłe tworzenie planów projektów, harmonogramów, raportów o statusie i dokumentacji wewnętrznej/zewnętrznej oraz zarządzanie nimi. Zarządzanie zmianami i jakością. Biegła znajomość języka angielskiego, doskonała komunikacja w mowie i piśmie. Silne zarządzanie czasem na poziomie osobistym, zespołowym, projektowym i programowym. Zarządzanie konfliktem. Umiejętności facylitacji i współpracy w zespole. Gotowość do wyjazdów służbowych za granicę. Will beaplus: Certyfikaty Agile (SM, PO itp.) i praktyczne doświadczenie. Certyfikaty z zakresu zarządzania projektami (PMP, ITIL itp.). Doświadczenie w projektowaniu gier/produkcji artystycznej/programowaniu. Obowiązki Dbaj o swoje zespoły. Zarządzaj jednym lub kilkoma projektami o różnej wielkości. Poznaj oczekiwania klientów, przygotuj zakres, kosztorys i plan każdego projektu. Ustawiaj i zarządzaj priorytetami w oparciu o potrzeby klienta, zespołu i firmy. Upewnij się, że oczekiwania klienta i firmy zostały spełnione. Ustanawiaj i przestrzegaj przejrzystego procesu, koordynuj sprinty, spotkania retrospektywne, codzienne stand-upy itp. Eskaluj problemy w niewłaściwy sposób i eliminuj lub minimalizuj ryzyko. Rozwiązuj konflikty i usuwaj pojawiające się przeszkody. Przygotowuj i przedstawiaj raporty dotyczące postępów zespołu i kamieni milowych. Własna pełna odpowiedzialność za dostawę produktu. Wyznaczaj i osiągaj pożądane cele jakościowe. Zatrudnij światowej klasy członków zespołu, którzy pasują do naszej kultury. Wdrażanie, coach, mentor, ocenianie i wspieranie rozwoju kariery członków zespołu. Postępuj zgodnie z zasadami i procedurami dotyczącymi zasobów ludzkich. Weź aktywny udział w działalności zawodowej firmy. Nasza wartość dla Ciebie: Elastyczne godziny pracy i tryb pracy zdalnej Konkurencyjne wynagrodzenie Kompletna konfiguracja sprzętu/oprogramowania — wszystko, czego potrzebujesz do pracy. Kultura otwartych drzwi, przejrzysta komunikacja i kadra kierownicza na odległość uścisku dłoni Ubezpieczenie zdrowotne, urlopy, zwolnienia chorobowe, urlopy, płatny urlop macierzyński/tacierzyński Dostęp do centrum nauki i rozwoju: warsztaty, seminaria internetowe, platforma szkoleniowa i wydarzenia edukacyjno-rozrywkowe Wirtualne budowanie zespołów i działania społeczne aby uczcić styl życia Innovecs.