Firma Prodsmart zaprasza do zatrudnienia Dyrektora HR. Główne obowiązki:Budowanie i wdrażanie strategii rekrutacji masowej. Opracowanie i wdrożenie strategii HR w pracy z pracownikami sprzedaży i magazynu: poszukiwanie i selekcja, adaptacja nowych pracowników, motywacja itp. onboarding nowych pracowników.Wsparcie zespołu pracowników menedżerowie personalni (planowanie, organizacja, motywacja, kontrola i koordynacja ich pracy).Organizacja i prowadzenie programów onboardingowych dla nowych pracown
Firma Prodsmart zaprasza do zatrudnienia Dyrektora HR.
Główne obowiązki:
- Budowanie i wdrażanie strategii rekrutacji masowej.
- Opracowanie i wdrożenie strategii HR w pracy z pracownikami sprzedaży i magazynu: poszukiwanie i selekcja, adaptacja nowych pracowników, motywacja itp. onboarding nowych pracowników.
- Wsparcie zespołu pracowników menedżerowie personalni (planowanie, organizacja, motywacja, kontrola i koordynacja ich pracy).
- Organizacja i prowadzenie programów onboardingowych dla nowych pracowników.
- Kontrola nad przystosowaniem nowych pracowników do pracy w firmie.
- Przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych z kandydatami na kluczowe stanowiska.
- Współpraca z innymi działami firmy w zakresie rekrutacji i adaptacji.
- Analiza rynku pracy i trendów rozwoju handlu detalicznego żywnością i logistyki.
- Analiza platform i źródeł wyszukiwania kandydatów.
- Analiza rotacji pracowników.
Wymagania wobec kandydata:
- Wykształcenie: wyższe
- Doświadczenie zawodowe: od 5 lat
Oferujemy:
Harmonogram pracy od Poniedziałek - piątek, od 09:00 do 18:00
- Godne wynagrodzenie i możliwość wpływania na nie;
- Rozwój, wsparcie i realizacja Twoich pomysłów;
- Nieograniczone możliwości realizacji i rozwoju zawodowego.
- Zatrudnienie zgodnie z Kodeksem Pracy Ukrainy,
- 50% zniżki na obiady w firmowej stołówce
Jeśli jesteś zainteresowany ofertą, zadzwoń pod numer +380971062984 - Valery.