Stanowisko zostało zamknięte przez spółkę
Znajdź podobne oferty pracy
Następna praca

HRBP w Nova Digital

Opublikowano ponad 30 dni temu

3 wyświetlenia

Nova Digital

Nova Digital

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Kyiv

Przetłumaczone przez Google

HRBP Kijów Ukraińska firma informatyczna Nova Digital , będąca częścią grupy spółek NOVA, jest potężny programista stron internetowych - aplikacje i oprogramowanie dla architektur o dowolnej złożoności i obciążeniu. Tworzymy, utrzymujemy i stale udoskonalamy oprogramowanie, którego wygodę doceniło już 32 miliony klientów prywatnych i biznesowych Nova Poshta. Powiększamy nasz zespół, dlatego obecnie poszukujemy HR BP Czym będziesz się zajmował: Przeprowadź audyt HR i zaproponuj zmiany proce

HRBP

Kijów

Ukraińska firma informatyczna Nova Digital , będąca częścią grupy spółek NOVA, jest potężny programista stron internetowych - aplikacje i oprogramowanie dla architektur o dowolnej złożoności i obciążeniu. Tworzymy, utrzymujemy i stale udoskonalamy oprogramowanie, którego wygodę doceniło już 32 miliony klientów prywatnych i biznesowych Nova Poshta. Powiększamy nasz zespół, dlatego obecnie poszukujemy HR BP

Czym będziesz się zajmował:

  • Przeprowadź audyt HR i zaproponuj zmiany procesowe zgodnie z kulturą i strategią firmy;
  • Bądź partnerem liderów zespołów i udzielaj rekomendacji oraz wsparcia w kwestiach rozwoju zespołu w ogóle, a w szczególności w indywidualnych przypadkach z pracownikami;
  • Budowa i wdrożenie procesu Przeglądu Efektywności;
  • Bądź konsultantem ds. rozwoju pracowników: pomagaj w planowaniu kariery, zarządzaniu wynikami, wynagradzaniu i nagrodach, szkoleniach i rozwoju, rozwoju strategicznym;
  • Bądź zintegrowany z zespołem i proponuj sposoby na poprawę procesów pracy i atmosfery, aby zapewnić wysoki poziom zaangażowania pracowników;
  • Opracowanie i kontrola kierunku rekrutacji;
  • Tworzenie kultury korporacyjnej;
  • Wdrożenie analityki HR;
  • Regularne raportowanie wyników pracy.


O Tobie:

  • ponad 3 lata na stanowisku PR lub HRBP w obszarze IT;
  • Udane doświadczenie w budowaniu efektywnych procesów HR;
  • Ustrukturyzowane i strategiczne myślenie oraz umiejętność podejmowania decyzji biznesowych w oparciu o dane;
  • Możliwość pracy w trybie intensywnym i wielozadaniowym;
  • Doskonałe umiejętności komunikacyjne i umiejętność budowania relacji z pracownikami na wszystkich poziomach.
  • Poziom języka angielskiego: B1.

Oferujemy

  • Urzędowe zatrudnienie
  • Płatny urlop
  • Ubezpieczenie medyczne
  • z nim
  • Możliwość bezpośredniego wpływu na powstanie produktu, z którego korzystają miliony użytkowników
  • Możliwość pracy zdalnej lub w nowoczesnym biurze według uznania

Wyślij swoje CV, poznajmy się :)

Przetłumaczone przez Google

Brak doświadczenia
Kyiv
Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
Subskrybuj
używamy cookies
Akceptować