AVA INDUSTRIES od ponad 18 lat z sukcesem realizuje projekty z zakresu zaopatrzenia w wodę i odprowadzania wody.Jesteśmy elementem infrastruktury krytycznej miast.Jesteśmy bezpośrednim importerem znanych na całym świecie marek, zajmujemy się posiadamy własny handel marką WE oraz produkcję pomp i przepompowni WE na Ukrainie i w Hiszpanii.Zapraszamy Menedżera HR do dołączenia do naszego zespołu.< p style="font- style: normal; Font-weight: 400">Nasz Menedżer HR to osoba, która: Posiada doświadczeni
AVA INDUSTRIES od ponad 18 lat z sukcesem realizuje projekty z zakresu zaopatrzenia w wodę i odprowadzania wody.
Jesteśmy elementem infrastruktury krytycznej miast.
Jesteśmy bezpośrednim importerem znanych na całym świecie marek, zajmujemy się posiadamy własny handel marką WE oraz produkcję pomp i przepompowni WE na Ukrainie i w Hiszpanii.
Zapraszamy Menedżera HR do dołączenia do naszego zespołu.
< p style="font- style: normal; Font-weight: 400">Nasz Menedżer HR to osoba, która:
- Posiada doświadczenie w rekrutacji personelu i tworzeniu zespołu (od 1 roku);
- Wie, czym są kompetencje i potrafi je oceniać;
- Rozumie, jak zorganizować proces adaptacji, aby był on odnosi sukcesy;
- Wie, co motywuje ludzi i wie, jak to zrobić;
- Posiada dostrojoną funkcję pomiaru mikroklimatu w zespole;
- Posiada doskonałe umiejętności komunikacyjne i wie, jak znaleźć klucz do różnych ludzi;
>- Pracowity (pracowity), lubi pomagać innym;
- Osoba odpowiedzialna, która wie, jak znaleźć odpowiednie rozwiązania do rozwiązania problem;
- Umie doprowadzić sprawę do końca i dotrzymać terminów;
- li>
- Ciągle się doskonali;
- Osoba proaktywna, która podpowie, co może doskonalić się w zarządzaniu zespołem i jest gotowy do wdrażania swoich pomysłów;
- Aspiruje do osiągnięcia statusu kierownika działu.
ul>
OBSZARY ODPOWIEDZIALNOŚCI:
1. Jakościowa selekcja pracowników i zbieranie rekomendacji
2. Towarzyszenie procesowi adaptacji (istnieją już podstawowe plany adaptacji)
3. Udział w budowie programów szkoleniowo-rozwojowych dla działu sprzedaży
4. Ocena mikroklimatu
5. Kierownik biura ma kilka zadań (mianowicie koordynacja pracy kierowcy i komunikacja w biurze)
Gwarantujemy:
- Terminowa realizacja umów
- Wygodne i nowoczesne biuro 5 minut piechotą od Czernihowa
- Oficjalne zatrudnienie
- Profesjonalny zespół < /li>
- Wiele możliwości rozwoju
Średni wiek zespołu: 30-39
Średnia liczba wakatów w miesiącu: 4 - 5
Telefon komórkowy do rozmowy kwalifikacyjnej: + 38 (067) 239 67 47 Oksana