Administrator Systemów HR (Czynniki Sukcesu) w Renesas Electronics

Renesas to globalna firma produkująca półprzewodniki, dostarczająca rozwiązania sprzętowe i programowe dla szeregu najnowocześniejszych technologii, w tym samochodów autonomicznych, robotów, zautomatyzowanego sprzętu fabrycznego i aplikacji inteligentnego domu. Jesteśmy kluczowym dostawcą dla wiodących na świecie producentów elektroniki, na której polegasz każdego dnia; możesz nie widzieć naszych produktów, ale są one wszędzie wokół ciebie.

Opis stanowiska

Wspieranie globalnego zespołu HR Systems w różnych działaniach, w tym zarządzanie skrzynką odbiorczą systemów HR, konfigurowanie i testowanie ulepszeń systemu w ramach programu Success Faktorów, dostarczających raporty dla biznesu oraz wspierających inne działania systemowe i projekty HR. 

• Zarządzaj skrzynką odbiorczą systemów HR, odpowiadaj na zapytania i badaj potencjalne przyczyny problemów w naszych systemach HR. 
• Regularnie dostarczaj firmie raporty. 
• Zapewnij wsparcie użytkownikom końcowym raportów. 
• Uczestnictwo w testowaniu ulepszeń systemu i innych powiązanych projektach: obszerne testowanie różnych scenariuszy i rejestrowanie wyników (zmiany w regułach biznesowych, usprawnienia dotyczące czasu wolnego, nowe funkcjonalności, powiadomienia itp.), opinie na temat potencjalnych problemów , udokumentować ustalenia. 
• Przekazuj aktualne informacje na temat postępu w rozwiązywaniu problemów podczas cotygodniowych spotkań dotyczących systemów HR i IT. 
• Wspieraj i bierz udział w dowolnych projektach związanych z systemem HR. 
• Przeprowadź kontrolę jakości danych. 

Kwalifikacje

• Doświadczenie w konfiguracji czynników sukcesu.
• Znajomość pakietu Microsoft Office na poziomie średniozaawansowanym (w tym MS Outlook, MSPowerPoint, MSWord i MS Excel). 
• Doskonała organizacja i umiejętności ustalania priorytetów. 
• Duża dbałość o szczegóły. 
• Dobry angielski w mowie i piśmie. 
• Gracz zespołowy i zmotywowany. 
• Wysoko rozwinięte umiejętności interpersonalne i umiejętność budowania relacji zawodowych. 
• Proaktywne i pozytywne nastawienie. 
• Koncentracja na obsłudze klienta. 
• Zorientowanie na dostawy, umiejętność dotrzymywania terminów i zarządzania oczekiwaniami. 

Informacje dodatkowe

• Przyjazny i wysoce profesjonalny zespół;
• Lunch firmowy (raz w tygodniu);
• 28 dni kalendarzowych płatnego urlopu;
• Ubezpieczenie medyczne;
• Zajęcia z języka angielskiego;
• Elastyczne godziny pracy;
• Rozwój zawodowy i osobisty.

Renesas Electronics Corporation zapewnia bezpieczniejszą, inteligentniejszą i bardziej zrównoważoną przyszłość, w której technologia ułatwia nam życie. Wiodący światowy dostawca mikrokontrolerów, Renesas, łączy naszą wiedzę specjalistyczną w zakresie przetwarzania wbudowanego, analogowego, zasilania i łączności, aby dostarczać kompletne rozwiązania półprzewodnikowe. Te zwycięskie kombinacje skracają czas wprowadzania na rynek aplikacji motoryzacyjnych, przemysłowych, infrastrukturalnych i IoT, umożliwiając miliardom połączonych, inteligentnych urządzeń, które poprawiają sposób, w jaki ludzie pracują i żyją. Dowiedz się więcej na . 

Misja Renesasa „Uczynić nasze życie łatwiejszym” opiera się na kulturze naszej firmy, TAGIE. TAGIE oznacza przejrzystość, zwinność, globalność, innowacyjność i przedsiębiorczość. Naszym celem jest osadzanie tej wyjątkowej kultury we wszystkim, co robimy, aby odnieść sukces jako firmay i buduj zaufanie wśród naszych różnorodnych współpracowników, klientów i interesariuszy.

Renesas Electronics jest pracodawcą zapewniającym równość szans i akcję afirmatywną, zaangażowanym we wspieranie różnorodności i tworzenie środowiska pracy wolnego od dyskryminacji ze względu na płeć, rasę, religię, pochodzenie narodowe, płeć, tożsamość płciową i ekspresję płciową , wiek, orientację seksualną, status wojskowy, status weterana lub jakąkolwiek inną podstawę chronioną przez prawo. Aby uzyskać więcej informacji, przeczytaj nasze Oświadczenie o różnorodności i włączeniu .