Administrator Systemów HR w Renesas

Renesas to globalna firma zajmująca się półprzewodnikami, dostarczająca rozwiązania sprzętowe i programowe dla szeregu najnowocześniejszych technologii, w tym samochodów autonomicznych, robotów, zautomatyzowanego sprzętu fabrycznego i inteligentnych aplikacji domowych. Zostań kluczowym dostawcą wiodących na świecie producentów elektroniki, na której polegasz każdego dnia; możesz nie widzieć naszych produktów, ale są wszędzie wokół ciebie. Więcej informacji można znaleźć na stronie https://www.renesas.comTheroleAby wspierać globalny zespół HR Systems w różnych działaniach, w tym zarządzać skrzynką odbiorczą systemów HR, konfigurować i testować ulepszenia systemu w ramach SuccessFactors, zapewniać raportuje do firmy i wspiera inne działania systemu oraz projekty HR. Dyrektorzy odpowiedzialności: Zarządzają skrzynką odbiorczą systemów HR, odpowiadają na zapytania i badają potencjalne przyczyny problemów w naszych systemach HR. Dostarczają regularne raporty do firmy. Zapewniają wsparcie użytkownikom końcowym raportów. Uczestniczą w testowaniu ulepszeń systemu i innych powiązanych projektach: obszerne testowanie różnych scenariuszy i rejestrowanie wyników (zmiany w zasadach biznesowych, ulepszenia dotyczące czasu wolnego, nowe funkcjonalności, powiadomienia itp.) ,informuj o potencjalnych problemach, znaleziskach w dokumentach. Zapewniaj aktualizacje postępów w rozwiązywaniu problemów podczas cotygodniowych spotkań dotyczących systemów HR i spotkań IT. Wspieraj i bierz udział w dowolnych projektach związanych z systemami HR. Przeprowadzaj kontrole jakości danych. Czego oczekujesz: Doświadczenie w konfiguracji czynników sukcesu. Poziom średniozaawansowany Umiejętności Microsoft Office (w tym MS Outlook, MS PowerPoint, MS Word i MS Excel). Silne umiejętności organizacyjne i ustalanie priorytetów. Silna uwaga ogon.Dobrze napisane i mówione po angielsku. Gracz zespołowy i zmotywowany .Wysokie umiejętności interpersonalne i umiejętność budowania profesjonalnych relacji.Proaktywne i pozytywne nastawienie.Nastawienie na obsługę klienta.Nastawienie na dostawę, umiejętność dotrzymywania terminów i zarządzania oczekiwaniami.Oferujemy:Przyjazny i wysoce profesjonalny zespół.Lunch korporacyjny (raz w tygodniu).Płatny urlop w 28 dni kalendarzowych.Ubezpieczenie medyczne.Zajęcia z języka angielskiego.Elastyczne godziny pracy.Profesjonalizm i rozwój osobisty. Prosimy o przesyłanie CV wyłącznie w języku angielskim.