HR – specjalista/inspektor ds. kadr w Vision Fund

VisionFund na Ukrainie jest instytucją finansową, której celem jest udzielanie pożyczek i innych usług przedsiębiorcom małych i średnich przedsiębiorstw. Finansujemy dalszy rozwój małych i średnich firm, aby stworzyć możliwości zwiększenia dochodów i tworzenia nowych miejsc pracy, otwierając nowe możliwości wspierania i rozwoju społeczności.

Szukamy doświadczonego  HR – specjalisty, który stanie się częścią naszego zespołu i pomoże w realizacji naszej misji.

To stanowisko to idealna szansa na rozwój od „pracownika kadr” do specjalisty ds. HR.< /p>

 Jeśli:

• orientujesz się na ludzi;
• lubisz, żeby wszystko było zorganizowane na najwyższym poziomie poziom;
• chcesz rozwijać się w obszarze HR,
• dzielić się wizją, misją i wartościami naszej organizacji,

wtedy to stanowisko jest dla Ciebie dla Ciebie.

Zadania:

1) pełna organizacja administracji personalnej, w tym:

• tworzenie kadr personalnych akta pracowników;
• prowadzenie ewidencji ksiąg pracy, odpowiednio do Kodeksu pracy Ukrainy;
• rejestracja przyjęcia / przeniesienia / zwolnienia / urlopu;
• rejestracja orzeczeń o niepełnosprawności pracowników;
• prowadzenie dokumentacji wojskowej;
• obsługa napełniania wewnętrznego systemu kadrowego; 
• utrzymanie prawidłowego systemu obiegu dokumentów/księgowania oraz zarządzania aktami osobowymi, zarówno w formie papierowej, jak i elektronicznej;?
• zapewnienie rejestracji i śledzenia świadczeń pracowniczych, w tym urlopów i urlopów ubezpieczenie zdrowotne;< /li>

2) Weź udział w pełnym cyklu rekrutacji personelu:

• zamieszczając oferty pracy firmy w specjalistycznych zasobach internetowych oraz korzystając z innych kanałów wyszukiwania;
  • li>
  • wyszukiwanie i selekcja kandydatów;
  • przeprowadzanie wstępnych rozmów kwalifikacyjnych i ocena kandydatów.

  Poszukujemy dla Ciebie:< /p>

  • z wyższym wykształceniem;
  • z 3-letnim doświadczeniem w administracji HR;
  • z językiem angielskim na poziomie nie niższy niż średniozaawansowany;
  • li>z doskonałymi umiejętnościami komunikacyjnymi i interpersonalnymi.
  • o wysokim poziomie organizacji i dbałości o szczegóły.

  Będzie zaletą:

  • doświadczenie w pracy w obszarze rekrutacji minimum 1 rok.

  Od nasza strona:

  • płaca na poziomie rynkowym;
  • oficjalne warunki współpracy (umowne, zgodne z przepisami prawa pracy);
  • opieka medyczna ubezpieczenie;
  • praca w organizacji międzynarodowej.
  • /ul>

    ====================== =======================

    < p>VisionFund Ukraina jest instytucją finansową zajmującą się udzielaniem pożyczek i innych usług małym i średnim przedsiębiorstwom przedsiębiorcy biznesowi. Finansujemy małe i średnie przedsiębiorstwa na dalszy rozwój, stwarzając możliwości zwiększenia dochodów i tworzenia nowych miejsc pracy, otwierając tym samym nowe możliwości wsparcia i rozwoju społeczności.

    Poszukujemy doświadczonego Specjalisty HR do dołączenia naszego zespołu i pomóż nam osiągnąć naszą misję.

    To stanowisko stanowi idealną okazję do rozwoju od specjalisty HR do dyrektora generalnego HR.

    Jeśli:

    • Są zorientowani na ludzi;
    • Lubią mieć wszystko zorganizowanenajwyższy poziom;
    • Chcesz rozwijać się w obszarze HR;
    • Podziel się wizją, misją i wartościami naszej organizacji, to to stanowisko jest dla Ciebie.

    Zadania:

    1. Uporządkowanie dokumentacji kadrowej kompleksowe obejmujące:
    • Tworzenie akt osobowych pracowników;
    • Prowadzenie dokumentacji pracowniczej zgodnie z Kodeksem pracy Ukrainy;
    • Przetwarzanie wniosków o zatrudnienie, przeniesienia, zwolnienia i urlopy;< /li>
    • Obsługa dokumentacji zwolnień lekarskich pracowników;
    • Prowadzenie dokumentacji wojskowej;
    • Zarządzanie danymi wewnętrznego systemu kadrowego;
    • Utrzymywanie prawidłowego obiegu dokumentów/księgowości i zarządzanie dokumentacją kadrową w formie papierowej i elektronicznej;
    • Zapewnianie organizacji i śledzenie świadczeń pracowniczych, w tym urlopów i ubezpieczeń zdrowotnych;
    1. Bierz udział w pełny cykl rekrutacji:
    • Zamieszczanie ofert pracy w specjalistycznych zasobach internetowych oraz korzystanie z innych kanałów wyszukiwania;
    • Wyszukiwanie i selekcja kandydatów;< /li>
    • Przeprowadzanie rozmów wstępnych i ocena kandydatów.

    Szukamy Cię, jeśli posiadasz:

    • Wykształcenie wyższe;
    • Co najmniej 3-letnie doświadczenie w administracji HR;
    • Znajomość języka angielskiego na poziomie średniozaawansowanym lub wyższym;
    • Doskonała komunikacja i interpersonalna umiejętności;
    • Wysoki poziom organizacji i dbałość o szczegóły.

    Preferowane kwalifikacje:

    • Minimum 1 rok doświadczenia w rekrutacji.

    Oferujemy:

    • Konkurencyjne wynagrodzenie;
    • Oficjalne warunki zatrudnienia (umowne, zgodne z przepisami prawa pracy);
    • Ubezpieczenie medyczne;
    • Praca w organizacji międzynarodowej.