Partner HR w Pharmbills

Co to dla Ciebie oznacza:

• Konkurencyjny pakiet wynagrodzeń.
• Popołudniowe godziny pracy (13:00-19:00).
• Pełne ubezpieczenie medyczne, rozbudowana polisa PTO i elastyczne praktyki pracy.
• Skorzystaj z możliwości edukacyjnych, aby być na bieżąco ze zmianami w branży i nauczyć się czegoś nowego.
• Otaczaj się mądrą i różnorodną grupą ludzi.
• Szansa na kształtowanie istniejących polityk i procedur HR oraz wdrażanie nowych i ulepszonych inicjatyw ludzkich. Wyraź swoją markę!

Złóż wniosek teraz i wyrusz w satysfakcjonującą podróż z Pharmbills!

Czego będziesz potrzebować: < /b>

• Dobra znajomość języka angielskiego (poziom średnio zaawansowany/B2). Biegła znajomość języka ukraińskiego.
• Ponad 2 lata doświadczenia jako menedżer HR, HRPP, szef działu HR lub HRBP.
• Doświadczenie w pracy z narzędziami do analizy i metryk HR.
• Doświadczenie w konstruowaniu procesów i polityk HR.
• Doświadczenie we wdrażaniu dużych inicjatyw i projektów HR oraz zmian.
• Doświadczenie w zarządzaniu projektami będzie dodatkowym atutem.
• Doświadczenie w międzynarodowym środowisku w złożonej organizacji macierzowej lub firmie IT będzie zaletą.
• Umiejętności organizacyjne: ustanawia prawidłowe procesy i procedury umożliwiające osiągnięcie celów biznesowych.
• Dbałość o szczegóły: działa z dużą dokładnością i dokładnością.
• Umiejętności analityczne: buduje logiczne podejście do rozwiązywania problemów i możliwości.
• Tolerancja na stres: dobrze funkcjonuje w dynamicznym i czasami stresującym środowisku.
• Inteligencja emocjonalna: ma dużą świadomość siebie i innych oraz skutecznie radzi sobie z konfliktami i problemami interpersonalnymi.
• Znajomość technologii: umiejętność szybkiego uczenia się nowych technologii, np. biegła znajomość pakietu Microsoft Office.

Kim jesteś:

• Ciekawy: Jesteś ciekawy intelektualnie, zadajesz pytania i nieustannie dążysz do celu „dlaczego”.
• Szybkie działanie: masz poczucie pilności i potrafisz przejąć inicjatywę i odpowiedzialność, zachowując postawę „można zrobić”, aby zapewnić skuteczne rezultaty.
• Doskonały komunikator: Twoje umiejętności komunikacyjne, zarówno w mowie, jak i piśmie, są na wyższym poziomie. Twoja naturalna empatia i umiejętność aktywnego słuchania pozwalają szybko zrozumieć problemy i zwięźle je podsumować.
• Negocjator i wpływowiec: Nieustannie zaradny, wierzysz, że istnieje rozwiązanie każdego problemu. Wykorzystujesz swoją siłę wpływu i negocjacji, aby przekonać innych do współpracy.
• Sumienność: dotrzymujesz obietnic, poważnie podchodzisz do swoich zobowiązań wobec innych i cechuje Cię silna uczciwość.
• Odporność: Umiesz stawić czoła wyzwaniom, mając pozytywne nastawienie.
• Budowanie relacji: Twoją pasją są ludzie. Świetnie się czujesz, pracując z nimi, pomagając im i budując z nimi relacje.