Cześć! Jesteśmy amerykańską firmą logistyczną specjalizującą się w transporcie ładunków na terenie USA. Nasza główna misja: zadowoleni klienci i obsługa na najwyższym poziomie na każdym etapie współpracy. Każdy z naszych klientów to nie tylko liczba, ale wyjątkowy partner, którego potrzeby postrzegamy jako własne.Obecnie poszukujemy specjalisty HR z 1-letnim doświadczeniem na podobnym stanowisku, który dołączy do naszego zespołu... Jeśli jesteś gotowy aby pomóc nam w budowie działu HR, jesteśmy
Cześć! Jesteśmy amerykańską firmą logistyczną specjalizującą się w transporcie ładunków na terenie USA. Nasza główna misja: zadowoleni klienci i obsługa na najwyższym poziomie na każdym etapie współpracy. Każdy z naszych klientów to nie tylko liczba, ale wyjątkowy partner, którego potrzeby postrzegamy jako własne.Obecnie poszukujemy specjalisty HR z 1-letnim doświadczeniem na podobnym stanowisku, który dołączy do naszego zespołu... Jeśli jesteś gotowy aby pomóc nam w budowie działu HR, jesteśmy gotowi zaoferować Ci stanowisko menadżera działu HR! Nasze oczekiwania wobec Ciebie: Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku (Rekruter/HR USA rynek logistyki) od 1 roku; Angielski B2+ (w mowie i piśmie) Obowiązkowe doświadczenie w wynajmie furgonetek i sprinterów Umiejętność szybkiego przetwarzania dużej ilości informacji Dobrze rozwinięte umiejętności komunikacyjne Główne zadania: Wyszukiwanie i selekcja odpowiednich kandydatów; Stały kontakt z zatrudnionymi pracownikami i śledzenie ich satysfakcji z firmy; Budowa i rozwój działu HR, Raportowanie wyników pracy. Warunki pracy: Godziny pracy: 13:00 – 22:00 (Mn – Pt) Konkurencyjne wynagrodzenie powiązane z systemem $ + premia; Płatny urlop; Rozwój kariery; Przyjazny zespół i przytulne, komfortowe biuro. Zostaw swoje CV w celu uzyskania informacji zwrotnej!)