Sieć handlowa „Miracle Market”zapraszaMenedżer ds. personelu (rekruter)< p style="font-style: normal; Font-weight: 400">Wymagania wobec kandydata:Wykształcenie wyższe zawodoweDoświadczenie na podobnym stanowisku od 1 rokuUmiejętność doboru i metod oceny personelu< li> Doświadczenie w wysokiej jakości zamykaniu ofert pracy; Posiadanie komputera PC (Office, 1C) Umiejętność pracy w trybie wielozadaniowym Zadania:< li>Poszukiwanie i selekcja personelu;Zapewnienie obsady przedsiębiorstwa pracownikami
Sieć handlowa „Miracle Market”zapraszaMenedżer ds. personelu (rekruter)
< p style="font-style: normal; Font-weight: 400">
Wymagania wobec kandydata:- Wykształcenie wyższe zawodowe
- Doświadczenie na podobnym stanowisku od 1 roku
- Umiejętność doboru i metod oceny personelu
< li> Doświadczenie w wysokiej jakości zamykaniu ofert pracy; - Posiadanie komputera PC (Office, 1C)
- Umiejętność pracy w trybie wielozadaniowym
Zadania:
< li>Poszukiwanie i selekcja personelu;- Zapewnienie obsady przedsiębiorstwa pracownikami niezbędnych zawodów i specjalności
- Zarządzanie podstawową dokumentacją kadrową
- Aktywna praca z portalami: portalami pracy, sieciami społecznościowymi, społecznościami zawodowymi
- Udział w opracowywaniu profili stanowiskowych;
- Tworzenie strategii zamykania wakatów;
- Praca w systemie CRM
- Monitoring rynku pracy
Zapewniamy:
- Ciekawą pracę z możliwość rozwoju zawodowego;
- Udział w nowych projektach;
>