Stanowisko zostało zamknięte przez spółkę
Znajdź podobne oferty pracy
Następna praca

Menedżer HR, rekruter w VENT-SERVIS, TOV

Opublikowano ponad 30 dni temu

3 wyświetlenia

VENT-SERVIS, TOV

VENT-SERVIS, TOV

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Kyiv
Pełny etat

Przetłumaczone przez Google

Grupa Aerostar to międzynarodowa grupa firm zajmujących się produkcją i sprzedażą energooszczędnych urządzeń wentylacyjnych i klimatyzacyjnych. Od 15 lat tworzymy ekoklimat zapewniający komfortowe życie każdemu człowiekowi i całej planecie. Nasza witryna:https:// /aerostar.ua/ua Jesteśmy także na Facebooku i YouTubie: rel="nofollow nie otwierający noreferrer" target="_blank">https://www.facebook.com/AeroStarLtd /?epa=SEARCH_BOX Y3lJZCI6OTc3NDQ3Nn0=" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_b

Grupa Aerostar to międzynarodowa grupa firm zajmujących się produkcją i sprzedażą energooszczędnych urządzeń wentylacyjnych i klimatyzacyjnych. Od 15 lat tworzymy ekoklimat zapewniający komfortowe życie każdemu człowiekowi i całej planecie.

Nasza witryna:https:// /aerostar.ua/ua

Jesteśmy także na Facebooku i YouTubie:

    rel="nofollow nie otwierający noreferrer" target="_blank">https://www.facebook.com/AeroStarLtd /?epa=SEARCH_BOX Y3lJZCI6OTc3NDQ3Nn0=" rel="nofollow noopener noreferrer" target="_blank" > https://www.youtube.com/channel/UCXjX_1SSLv6IoPYMhk_zjVg/videos

Zapraszamy do naszego zespołu menedżera HR, rekrutera.

Czego oczekujemy od kandydata:

  • Doświadczenie w zakresie doboru personelu;
  • Posiadanie niezbędnych umiejętności, metod i narzędzi wyszukiwania wykwalifikowanych specjalistów, zrozumienie współczesnych trendów;
  • Udane doświadczenie w zamykaniu wakatów różnych poziomach;
  • Umiejętności prowadzenia ustrukturyzowanego wywiadu;
  • Proaktywne stanowisko, zorientowanie na jakość i wyniki;
  • Umiejętność pracy samodzielnej i w zespole.

Co będzie wchodzić w zakres obowiązków:

  • Przygotowywanie i obstawianie wolnych stanowisk pracy według wniosków kierowników działów;
  • Organizacja procesu wyszukiwania, selekcji i koordynacji kandydatów na wszystkich etapach procesu pracy z wakatem;
  • Wsparcie adaptacji kadr (w tym dokumentacja);
  • Monitorowanie i analiza rynku pracy;
  • Tworzenie wewnętrznego raportowania na podstawie wyników pracy;
  • Interakcja z księgowością i działem HR w zakresie księgowości kadr;
  • >
  • Organizacja imprez firmowych.

Co Ci oferujemy:

  • Harmonogram pracy: pon.-pt. 09:00—18:00;
  • Praca służbowa od pierwszego dnia roboczego;
  • Płatny urlop w wymiarze 24 dni kalendarzowych;
  • Bezpłatne ubezpieczenie zdrowotne (po 1 rok pracy w firmie);
  • Stabilne wynagrodzenie;
  • Jedzenie we własnej firmowej kawiarni.

Czekamy na Twoje CV! Chętnie opowiemy Ci o wszystkich szczegółach i odpowiemy na wszystkie Twoje pytania.


Przetłumaczone przez Google

Brak doświadczenia
Kyiv
Pełny etat
Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
Subskrybuj
używamy cookies
Akceptować