W największej sieci handlowej ogłoszono konkurs na wolne stanowisko Mmenedżera ds. kadr.Nasze oczekiwania :< /p>doświadczenie w doborze personelu;posiadanie nowoczesnych metod poszukiwania personelu,analityczny sposób myślenia,wyższe wykształcenie,pewny użytkownik komputerazadania funkcjonalne:wyszukiwanie i rekrutacja personelu ,< li>rejestracja akt osobowych;organizacja i kontrola staży;szkolenia personelu;zapewnianie standardów obsługi klienta. li> p>Oferujemy:Pracę w dynamicznie rozwijającej
W największej sieci handlowej ogłoszono konkurs na wolne stanowisko Mmenedżera ds. kadr.
Nasze oczekiwania :< /p>
- doświadczenie w doborze personelu;
- posiadanie nowoczesnych metod poszukiwania personelu,
- analityczny sposób myślenia,
- wyższe wykształcenie,
- pewny użytkownik komputera
zadania funkcjonalne:
- wyszukiwanie i rekrutacja personelu ,
< li>rejestracja akt osobowych;- organizacja i kontrola staży;
- szkolenia personelu;
- zapewnianie standardów obsługi klienta.
- li>
p>Oferujemy:- Pracę w dynamicznie rozwijającej się firmie,
- godziwy poziom dochodów (wynagrodzenie + motywacja oparta na wynikach pracy),
- gwarancje socjalne,
- możliwość wdrożenia wiedzy i umiejętności zawodowych.
W celu umówienia się na rozmowę kwalifikacyjną prosimy wyślij swoje CV z informacją o wolnych stanowiskach pracy.