Menedżer HR w Citadel

Gotowi na nowe osiągnięcia i wyzwania z naszym zespołem HR?Jesteśmy siecią fajnych placówek z utalentowanymi pracownikami. Nasze projekty Citadel i Mood 4 Food (SHOco., ZWIN, Daily Dose, Lvivent) aktywnie się rozwijają i już niedługo będzie nas jeszcze więcej. Dlatego też powiększa się nasz zespół HR.Twój profil: praktyczne doświadczenie na stanowisku HR i Rekrutera (od 1 roku);doświadczenie w prowadzeniu ocen 1 na 1 i wyników;inicjatywa, odpowiedzialność i pozytywne myślenie; dbałość o szczegóły i wysokie standardy jakości Do Twoich obowiązków będzie należało: zarządzanie procesami HR w projekcie: onboarding, szkolenia, ocena, offboarding, prowadzenie spotkań 1 na 1 z menadżerami, wspólne opracowywanie programów motywacyjnych z zespołem, praca nad rozwojem kultury korporacyjnej i marka pracodawcy Raportowanie i analityka HR Jako ambasador naszych projektów otrzymasz: grafik pracy pon.-pt. od 10:00 do 19:00 (hybrydowy format pracy); HR, który naprawdę odzwierciedli Twoje wysiłki i umiejętności (omówimy to na rozmowie kwalifikacyjnej); pracę w progresywnym zespole działu HR, aby wdrażać jeszcze odważniejsze wspólnych pomysłów; wygodne biuro do pracy i spotkań z zespołem; cenimy otwartość i wsparcie w komunikacji w zespole oraz na najwyższym poziomie menadżerskim, aby praca przebiegała w pozytywnej i motywującej atmosferze; budowanie zespołu i program lojalnościowy (rabaty w sieci zakładach pracy, bony upominkowe na różne kursy mistrzowskie); możliwość aktywnego udziału w rozwoju i otwieraniu projektów firmy oraz wpływania na wdrażanie nowych procesów HR w firmie. Nasz proces selekcji jest niezwykle przejrzysty: przegląd CV, rozmowa telefoniczna , rozmowa kwalifikacyjna i zadanie testowe. Jeśli nie otrzymałeś odpowiedzi, Twoje CV jest zapisane w naszej bazie i na pewno do niego wrócimy 🤍 Nie trać czasu, wyślij swoje CV)