Następna praca

Menedżer HR w Medichni zakupivli Ukrayini, DP

Opublikowano ponad 30 dni temu

3 wyświetlenia

Medichni zakupivli Ukrayini, DP

Medichni zakupivli Ukrayini, DP

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Kyiv
Pełny etat

Przetłumaczone przez Google

SE "Zakupy medyczne Ukrainy"szukaHR menadżer.Usprawnianie systemu medycznego na Ukrainie - może tu chodzi o Ciebie?Główny cel stanowiskaaktywnie przyciągaj talenty, które pomogą organizacji wdrożyć strategię rozwoju, wspierać pracowników na wszystkich etapach ich życia i rozwijać markę HR organizacji.font-style: none text-decoration: none">Organizuj przygotowanie i przeprowadzenie preboardingu i onboardingu.Wspieraj pracowników na wszystkich etapach ich cyklu życia - od preboardingu i adaptacji

SE "Zakupy medyczne Ukrainy"szukaHR menadżer.

Usprawnianie systemu medycznego na Ukrainie - może tu chodzi o Ciebie?

Główny cel stanowiskaaktywnie przyciągaj talenty, które pomogą organizacji wdrożyć strategię rozwoju, wspierać pracowników na wszystkich etapach ich życia i rozwijać markę HR organizacji.

font-style: none text-decoration: none">Organizuj przygotowanie i przeprowadzenie preboardingu i onboardingu.

  • Wspieraj pracowników na wszystkich etapach ich cyklu życia - od preboardingu i adaptacji po rozwój, utrzymanie i offboarding.

  • Koordynuję i realizuję projekty HR, w szczególności projekty dotyczące pracy z młodzieżą, a także aktywnie uczestniczę w innych zespołach ds. inicjatyw HR.

  • Zaangażuj się w prowadzenie i analizowanie analityki HR, aby lepiej zrozumieć procesy i potrzeby zespołu.

  • Dlaczego możesz podołać tej pracy, jeśli:

    • masz doświadczenie w rekrutacji i wspieraniu pracowników na różnych etapach ich cyklu życia;

    • czy wiesz, jak pracować z podstawową analityką HR;

    • wiesz, jak budować partnerstwo z menadżerami i pracownikami;

    • udostępniasz nasze wartościdla przyszłych współpracowników

    Doświadczenie w rekrutacji, aktywnych poszukiwaniach i procesach rekrutacyjnych lub powiązanych obszarach HR w ciągu roku.

  • Znajomość na temat podstaw procesów i praktyk HR, w tym wdrażania, rozwoju personelu, utrzymania zespołu i prawa pracy na Ukrainie - na poziomie niezbędnym do pracy z personel.

  • Język. Biegła znajomość języka ukraińskiego i angielskiego będzie dodatkowym atutem.

  • Technologie: Potrafisz efektywnie wykorzystać w pracy menadżery zadań (pracujemy w Teams), pocztę, kalendarz, funkcje Google Drive, MS Office, systemy elektronicznego zarządzania dokumentami (pracujemy w DocProf), a także HRMS i ATS.

  • Wykształcenieukończone studia wyższe (wykształcenie z zakresu HR, psychologii, zarządzania personelem, zarządzania, socjologii lub dziedzin pokrewnychbędzie dodatkowym atutemZ kolei oferujemy:

    • pieczenie Ukrainy;

    • Napędzająca atmosfera i inspiracja wykonaną pracą oraz imponującymi wynikami;

    • Bądź częścią postępowego, energicznego, profesjonalnego zespołu (możesz poznać się na etapie komunikacji);

    • Edukacja i rozwój, szkolenia, możliwości rozwoju osobistego i zawodowego;

    • Urzędowe zatrudnienie zgodnie z Kodeksem pracy Ukrainy, wszystkie gwarancje socjalne zgodnie z prawem; przyzwoita nagroda finansowa (terminowa, oficjalna); urlop roczny w wymiarze 28 dni kalendarzowych (pomoc materialna na urlop);

    • Zasoby: komunikacja korporacyjna, wyposażenie, narzędzia IT do pracy.

    • Biuro obok Klovskiej.

      dane osobowe zawarte w tych dokumentach.

      Powinieneś być gotowy do wykonania zadania testowego. Dzięki temu lepiej poczujesz, co będziesz musiał robić na tym stanowisku, a my ocenimy Twoje podejście, kompetencje i umiejętności praktyczne.

  • Przetłumaczone przez Google

    Brak doświadczenia
    Kyiv
    Pełny etat
    Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
    Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
    Subskrybuj
    używamy cookies
    Akceptować