Następna praca

Menedżer HR w Vovk Grup, TOV

Opublikowano ponad 30 dni temu

5 wyświetleń

Vovk Grup, TOV

Vovk Grup, TOV

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Kyiv
Pełny etat

Przetłumaczone przez Google

Poszukujemy aktywnego specjalisty HR, który w swojej pracy wie, jak łączyć rekrutację, analitykę i człowieczeństwo. Jeżeli interesuje Cię nie tylko zamykanie wakatów, ale pomaganie ludziom w odnalezieniu się w zespole, to jest stanowisko dla Ciebie.Główne obowiązki:Pełny cykl doboru personelu - od analizy potrzeb po pomyślne wyjście pracownika do zespołu;Przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych o różnej formie, ocena kompetencji zawodowych i behawioralnych kompetencje;Komunikacja z kierownikami d

Poszukujemy aktywnego specjalisty HR, który w swojej pracy wie, jak łączyć rekrutację, analitykę i człowieczeństwo. Jeżeli interesuje Cię nie tylko zamykanie wakatów, ale pomaganie ludziom w odnalezieniu się w zespole, to jest stanowisko dla Ciebie.

Główne obowiązki:

  • Pełny cykl doboru personelu - od analizy potrzeb po pomyślne wyjście pracownika do zespołu;

  • Przeprowadzanie rozmów kwalifikacyjnych o różnej formie, ocena kompetencji zawodowych i behawioralnych kompetencje;

  • Komunikacja z kierownikami działów, wspieranie kandydatów na etapie pre- i onboardingu;

  • Analiza procesów rekrutacyjnych (lejek, czasy zamknięcia, efektywność kanałów, konwersje);

  • Tworzenie i publikacja atrakcyjnych tekstów o ofertach pracy, współpraca z sieciami społecznościowymi i portalami pracy;

  • Udział w projektach HR - adaptacja nowoprzybyłych, rozwój marki pracodawcy, inicjatywy wewnętrzne;

  • Przygotowywanie raportów statystycznych i propozycji usprawnienia procesów selekcji i adaptacji.

Wymagania od kandydata:

  • Wykształcenie w zakresie zarządzania, psychologii, pedagogiki lub nauk społecznych;

  • Doświadczenie w obszarze HR lub rekrutacji minimum 1 rok (najlepiej w firmach usługowych, produkcyjnych lub handlowych);

  • Pewność korzystania z serwisów rekrutacyjnych, sieci społecznościowych i systemów ZZL;

  • Znajomość metod rozmów kwalifikacyjnych (po kompetencjach, studiach przypadków, telefonicznie);

  • Analityczne myślenie, dbałość o szczegóły, systematyczna praca;

  • Komunikacja, empatia, umiejętność pracy z dużą liczbą pracowników informacji;

  • Dodatkowa znajomość języka angielskiego na poziomie nie niższym niż średni;

  • Dobra znajomość Excela, Arkuszy Google, Microsoft Office.

    wyniki.

Oferujemy:

  • Pełny etat, grafik 9:00-18:00, 5/2 Poniedziałek-piątek;

  • Jeden zdalny dzień w tygodniu po okresie próbnym (2 miesiące);

  • Komfortowe środowisko pracy, wsparcie zespołu i rozwój zawodowy;

  • Zniżki na produkty korporacyjne, szkolenia korporacyjne i biblioteka. 

  • Twoje inicjatywy zostaną usłyszane, a rezultaty widoczne.

    Chcesz rozwijać się w obszarze HR i budować zespół, w którym ludzie zostaną na długo? Wyślij swoje CV - czekamy na Ciebie!

    Wysyłając swoje CV na ogłoszenie, wyrażasz zgodę na wykorzystanie Twoich danych osobowych przez firmę w ramach obowiązującego ustawodawstwa Ukrainy.

Przetłumaczone przez Google

Brak doświadczenia
Kyiv
Pełny etat
Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
Subskrybuj
używamy cookies
Akceptować