Generalista HR w HR Network

Firma działa na Ukrainie od 1998 roku i posiada własne sieci detaliczne oraz dystrybucję NIKE.

W ciągu ponad 20-letniego doświadczenia zespół z sukcesem wprowadził na rynek ponad 10 nowych marek w segmencie sportu i mody na Ukrainie. Dziś w naszym portfolio znajdują się wiodące marki w swoim segmencie: NIKE, CONVERSE, HELLY HANSEN, SPEEDO.

Lokalizacja:Kijów, Kontraktova

Główne obowiązki:

• Zarządzanie strategiczne:< /b> Projektowanie struktury organizacyjnej, poziomu zatrudnienia firmy, zasad i procedur zarządzania zasobami ludzkimi.
• Zarządzanie pełnym cyklem rekrutacji: Selekcja i adaptacja nowych pracowników.
• Ocena wyników personelu: Rozwój i zarządzanie systemami oceny wyników personelu.
• Motywacja pracowników: Rozwój systemów motywacyjnych zgodnie z potrzebami i wartościami firmy.
• Zarządzanie talentami i rozwój personelu: Wdrażanie systemów rozwoju personelu.
• Budowanie zespołu: Wdrażanie działań związanych z budowaniem zespołu i rozwój programy kształtowania kultury korporacyjnej

Wymagania dla kandydata:

• Doświadczenie zawodowe: 10 lat doświadczenia w zarządzaniu personelem w dużych firmach ukraińskich lub międzynarodowych.
• Wykształcenie : Wykształcenie wyższe w zakresie zarządzania personelem lub dziedzin pokrewnych.
• Umiejętności: Doskonałe umiejętności analityczne, umiejętność pracy w warunki wielozadaniowości, wysoki poziom umiejętności organizacyjnych.
• Język: Pewna znajomość języka angielskiego (poziom B2+).
< /ul>

Warunki pracy:

• Harmonogram pracy: poniedziałek-piątek od 21:30 do 17:30
• Wynagrodzenie: ustalane na podstawie życzeń kandydata
• Premie: Rekompensata za obiady (5000 UAH miesięcznie), członkostwo w klubie sportowym „Podolski” na życzenie, premie i premie.
• Inne: Możliwość wdrażania nowych pomysłów i podejść, dynamiczne i rozwijające się środowisko.

Dodatkowe informacje:< /p>

• Rynki: Ukraina i Kazachstan.
• Podróże: Podróże służbowe.