Asystent HR w Doctor Eleks

Doktor Eleks to ukraińska firma IT zajmująca się produktami, która tworzy ekosystem rozwiązań medycznych dla tysięcy klinik i milionów pacjentów. Rośniemy, a wraz z nim wzmacniamy funkcję People, dlatego poszukujemy Asystenta HR, który pomoże wspierać codzienne procesy HR i rozwijać kulturę zespołową.

Główne zadania:

Pion HR (70%)

• Wsparcie pełnego cyklu onboardingu i preboardingu nowych pracowników.
• Wsparcie administracyjne i organizacyjne procesów HR (adaptacja, 1-1, feedback, ankiety).
• Udział w utrzymaniu klimatu w zespole: mikrointerakcje, inicjatywy wewnętrzne, mini-eventy.
• Współpraca z People Operations Managerem przy wdrażaniu i doskonaleniu procesów HR.
• Udział w wewnętrznych projektach HR: szkolenia, procesy powitalne, komunikacja wewnętrzna.
• Przygotowywanie materiałów, zestawień, baz danych, pomoc przy dokumentacji kadrowej i dane.

Rekrutacja (30%)

• Pomoc w rekrutacji na stanowiska techniczne i nietechniczne.
• Wyszukiwanie kandydatów i wstępna selekcja.
• Komunikacja z kandydatami i wsparcie na poszczególnych etapach selekcji.
• Koordynacja rozmów kwalifikacyjnych i interakcja z menadżerami ds. rekrutacji.

Nasz ideał kandydat

• 0,5+ roku doświadczenia w HR lub rekrutacji (IT będzie plusem).
• Podstawowa znajomość procesów HR: onboarding, adaptacja, informacja zwrotna.
• Zorganizowana, dbałość o szczegóły, zamiłowanie do struktury.
• Proaktywność i chęć rozwoju w kierunku HR.
• Umiejętności komunikują się i utrzymują ciepłą, ludzką atmosferę w zespole.

Co lubisz get

• Praca w firmie produktowej, w której procesy HR mają realny wpływ na biznes.
• Możliwość rozwoju w kierunku HR i stopniowe poszerzanie obszaru odpowiedzialności.
• Ścisła współpraca i wsparcie mentorskie People Operations Managera.
• Dogodny grafik, praca w formacie hybrydowym i świetny zespół.
• Ubezpieczenie medyczne i dostęp do szkoleń wewnętrznych.