Stanowisko zostało zamknięte przez spółkę
Znajdź podobne oferty pracy
Następna praca

Menedżer ds. rekrutacji, rekruter w PORI ROKU

Opublikowano ponad 30 dni temu

3 wyświetlenia

PORI ROKU

PORI ROKU

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Chernivtsi
Część etatu

Przetłumaczone przez Google

Jesteśmy ogólnoukraińską siecią sklepów obuwniczych SEZONLider sprzedaży obuwia męskiego i damskiego ukraińskich producentów w 22 miastach Ukrainy. Przez 14 lat na terenie naszego stanu sprzedano ponad 1 200 000 par butów. Naszym celem jest otwarcie sklepów we wszystkich miastach Ukrainy i zapewnienie naszym klientom wysokiej jakości obuwia w przystępnych cenach. I dlatego potrzebujemy pracowników, którzy chcą odnosić sukcesy i rozwijać się razem z nami.W związku z planowaną rozbudową działu rek

Jesteśmy ogólnoukraińską siecią sklepów obuwniczych SEZON

Lider sprzedaży obuwia męskiego i damskiego ukraińskich producentów w 22 miastach Ukrainy. Przez 14 lat na terenie naszego stanu sprzedano ponad 1 200 000 par butów. Naszym celem jest otwarcie sklepów we wszystkich miastach Ukrainy i zapewnienie naszym klientom wysokiej jakości obuwia w przystępnych cenach. I dlatego potrzebujemy pracowników, którzy chcą odnosić sukcesy i rozwijać się razem z nami.

W związku z planowaną rozbudową działu rekrutacji poszukujemy pracownika do naszego zespołu systemowego na stanowisko rekruter.

Czego od Ciebie oczekujemy:

  • Doświadczenie w pracy na podobnym stanowisku mile widziane, ale nie obowiązkowe;
  • pewna znajomość obsługi komputera;
  • Chęć rozwoju i podnoszenia poziomu zawodowego;
  • Bezstronny stosunek do ludzi;
  • li>
  • Umiejętność skutecznego planowania, analizowania, podejmowania decyzji i odpowiedzialności za wynik;
  • Wysoki poziom odpowiedzialności i uwagi;
  • Wysoki poziom odpowiedzialności i uwagi;
  • Wielozadaniowość.
  • p>Co będziesz robić:

    • Poszukiwanie i terminowy dobór personelu na poziomie liniowym i administracyjnym (wstępny etap rekrutacji);
    • Utworzenie rezerwy kadrowej;
    • Poszukiwanie personelu niepracowniczego do wykonywania pracy tymczasowej (outsourcing);
    • Udział w otwarciach nowych sklepów;
    • Kontrola realizacji staży na wszystkich stanowiskach i pełne zarządzanie wszystkimi stażystami.
    • Rozwój marka HR firmy w sieciach społecznościowych i kultura korporacyjna w firmie

    Rezultaty, które stworzysz

    < ul>
  • Pracownicy wprowadzeni na stanowisko, z których każdy wzmacnia działalność całej firmy;
  • Wysoki poziom zaangażowania pracujących pracowników
  • Znana marka pracodawcy która przyciąga do firmy produktywnych kandydatów.
  • Co zapewniamy?

    • Stabilność oraz możliwość kariery i rozwoju zawodowego w firmie;
    • Ciągły rozwój – indywidualny program szkoleń (seminaria, szkolenia, kursy mistrzowskie);
    • Wypełniona biblioteka firmowa książkami z zakresu tematyka zróżnicowana
    • Grafik pracy - 11:00-16:00 od poniedziałku do piątku;
    • Gwarancja terminowej wypłaty wynagrodzenia - co tydzień
    • li>
    • Korporacyjny rabat
    • Przyjazny zespół specjalistów, których łączy wspólny cel;

    Jeśli czujesz, że masz ogromny potencjał , chcesz się rozwijać zawodowo i lubisz pracować z ludźmi?! W takim razie jesteśmy gotowi zaoferować Ci pracę w znanej i stabilnej firmie, która zapewni Ci ciekawą pracę, niezależność i możliwość pokazania swojego potencjału za godziwą płacę!

    Wyślij nam swoje CV, a my chętnie z Tobą porozmawiamy!

    Kierownik Działu HR - Anastazja:

    +380683958125

    waga czcionki


    Przetłumaczone przez Google

    Brak doświadczenia
    Chernivtsi
    Część etatu
    Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
    Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
    Subskrybuj
    używamy cookies
    Akceptować