Inspektor ds. BHP w APOPO / APOPO, BO, BF

Nazwa stanowiska: Specjalista ds. BHP

Stacja służbowa: Kijów

Rodzaj spotkania: Część pełnego etatuZatrudnienie

Szacowana data rozpoczęcia: luty 2026

Data zamknięcia: styczeń 18, 2026 23:59 czasu ukraińskiego

Wynagrodzenie: 32 500 - 65 000 UAH brutto

O APOPO:

APOPO to wielokrotnie nagradzana aplikacja Belgijska organizacja pozarządowa założona w 1997 roku i obecnie działająca w 10 krajach. Misją APOPO jest ochrona ludzi i planety za pomocą zwierząt wykrywających zapach. Organizacja szkoli i wysyła szczury i psy do misji humanitarnych, takich jak wykrywanie materiałów wybuchowych, chorób, nielegalny handel oraz poszukiwania i ratownictwo. APOPO ma obecnie ponad 300 zwierząt operacyjnych, z których większość pracuje w Mine Action, co czyni go największym operatorem wykrywania zwierząt w branży.

O APOPO na Ukrainie:

Od tego czasu Podczas rosyjskiej inwazji z 24 lutego Ukraina została poważnie dotknięta minami lądowymi, amunicją kasetową i innymi wybuchowymi pozostałościami wojny. Skala konfliktu oraz użycie potężnej i masowej broni wymaga pilnej i szeroko zakrojonej reakcji. APOPO ma na celu przyspieszenie redukcji obszarów podejrzanych o ryzyko na Ukrainie poprzez wykorzystanie swoich zespołów psów dozoru technicznego. APOPO zarejestrowało się na Ukrainie w 2023 roku, a program rozpoczął się w styczniu 2024 roku. Centrum szkolenia psów APOPO powstało w Krasyliwce, a działalność prowadzona jest we współpracy z Mines Advisory Group i Ukraińskim Stowarzyszeniem Deminerów, w obszarach priorytetowych dla rządu. Główne biura APOPO Ukraine znajdują się w Kijowie.

O ROLI:

Za zapewnienie przestrzegania standardów bezpieczeństwa i higieny pracy, bezpieczeństwa przeciwpożarowego i ochrony środowiska odpowiada inspektor ds. bezpieczeństwa i higieny pracy w programie minowania APOPO Ukraine. Obejmuje to opracowywanie i wdrażanie polityk i programów szkoleniowych w zakresie BHP, monitorowanie warunków w miejscu pracy oraz nadzorowanie stosowania środków ochrony indywidualnej. Specjalista ds. BHP będzie badał wypadki i choroby zawodowe, identyfikował ryzyko i zapewniał zastosowanie środków zapobiegawczych i naprawczych. W ścisłej współpracy z menedżerami i personelem ta rola zapewnia wskazówki i wsparcie w utrzymaniu bezpiecznego i zdrowego środowiska pracy. Bezpieczeństwo i higiena pracy Ooficer jest również odpowiedzialny za organizację obowiązkowych badań lekarskich, przygotowywanie raportów i zapewnienie, że APOPO spełnia wszystkie krajowe przepisy i wewnętrzne wymagania związane z bezpieczeństwem i higieną pracy.

OBOWIĄZKI I OBOWIĄZKI

Nadzór nad bezpieczeństwem i higieną pracy

• Monitoruj przestrzeganie przez wszystkie działy przepisów krajowych, standardowych procedur operacyjnych i standardów organizacyjnych w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy, higieny przemysłowej, bezpieczeństwa przeciwpożarowego i ochrony środowiska.
• Przeprowadzaj regularne inspekcje bezpieczeństwa, higieny i warunków sanitarnych w miejscu pracy.
• Opracuj kompleksowe plany i środki w celu zapewnienia zgodności z ustalonymi standardy zdrowia, bezpieczeństwa i higieny.
• Upewnij się, że wszystkie działania APOPO w terenie są w pełni zgodne z odpowiednimi krajowymi przepisami dotyczącymi bezpieczeństwa.

Szkolenia i świadomość

• Opracuj instrukcje i programy szkoleniowe dotyczące bezpieczeństwa i higieny pracy.
• Organizuj i przeprowadzaj szkolenia wprowadzające, bezpieczeństwo odprawy i sesje szkoleniowe dla pracowników.
• Zorganizuj testy wiedzy personelu i zapewnij odpowiednią dokumentację.
• Zapewnij menedżerom i pracownikom wsparcie metodologiczne w zakresie środków i przepisów BHP.

Zarządzanie incydentami

• Weź udział w dochodzeniu urazów przy pracy, wypadków oraz chorób związanych lub niezwiązanych z pracą.
• Identyfikuj pierwotne przyczyny, zalecaj działania naprawcze i oceniaj skuteczność środków zapobiegawczych.
• Wkład w podejmowanie decyzji dotyczących odszkodowań dla pracowników dotkniętych urazami lub chorobami przy pracy.

Badania lekarskie i badania lekarskie Zgodność

• Organizuj i monitoruj obowiązkowe okresowe badania lekarskie pracowników pracujących w środowiskach ciężkich, niebezpiecznych lub wysokiego ryzyka.
• Zapewnij zgodność z wymogami prawnymi i organizacyjnymi związanymi z higieną pracy.

Sprzęt i środki ochrony indywidualnej Zarządzanie

• Nadzorowanie prawidłowego dostarczania, przechowywania, czyszczenia, naprawy i użytkowania odzieży ochronnej, obuwia, ŚOI i urządzeń ochronnych.
• Zapewnianie dostępności i konserwacji sprzętu ochronnego w całej organizacji.

Raportowanie i dokumentacja

• Tworzyj i przygotowuj zamówienia, instrukcje i dyrektywy związane z BHP.
• Prowadź dokładne rejestry i przygotowuj raporty dotyczące bezpieczeństwa i higieny pracy zgodnie z wymaganymi formatami i terminami.
• Upewnij się, że każdy zespół prowadzi codzienny dziennik potwierdzeń bezpieczeństwa.

O YOU:

Poszukujemy kandydata posiadającego:

• Magistra w dziedzinie ochrony pracy, bezpieczeństwa cywilnego lub pokrewnej dziedziny.
• Co najmniej 2-letnie doświadczenie w obszarze BHP stanowiskach pracy.
• Doświadczenie zawodowe w branży usuwania min będzie dodatkowym atutem.
• Aktualna znajomość ukraińskiego ustawodawstwa i standardów bezpieczeństwa i higieny pracy.
• Ważny certyfikat potwierdzający wiedzę o zagadnieniach ochrony pracy.
• Doskonałe umiejętności organizacyjne i planowania.
• Umiejętność  jasnej i skutecznej komunikacji, zarówno w formie pisemnej, jak i twarzą w twarz.
• Doskonała dbałość o szczegóły.
• Dobra umiejętność czytania i pisania, umiejętności matematyczne i IT.
• Umiejętność nadawania priorytetów zadaniom, dotrzymywania terminów i spokojnej pracy pod presją.
• Doskonałe umiejętności interpersonalne oraz praca z kolegami o różnym pochodzeniu i specjalizacji.
• Bieżąca znajomość języka ukraińskiego i angielskiego.

Jak aplikować:

Ta możliwość jest dostępna wyłącznie dla obywateli Ukrainy. Zainteresowani kandydaci proszeni są o przesyłanie aplikacji poprzez przesłanie CV i listu motywacyjnego w języku angielskim na adres e-mail [email protected] 

CV w języku ukraińskim NIE będą rozpatrywane.

Zgłoszenia będą rozpatrywane będą sprawdzane na bieżąco, a stanowisko może zostać przydzielone przed datą zamknięcia, jeśli znajdziemy odpowiedniego kandydata.

Ze względu na dużą liczbę otrzymywanych aplikacji nie jesteśmy w stanie odpowiedzieć na każdą aplikację. Jeśli nie otrzymasz od nas odpowiedzi w ciągu 3 tygodni od złożenia aplikacji, będzie to oznaczać, że Twoja aplikacja nie została rozpatrzona pomyślnie.

Pamiętaj, że ten post podlega sprawdzeniu przeszłości przed potwierdzeniem oferty zatrudnienia.