Kierownik Działu Szkoleń i Rozwoju (Kontraktova Ploshcha) w PUZATA HATA

"Puzata Khata" tosieć restauracji, która jest kulinarną wizytówką Ukrainy.

Dla Od 22 lat nie tylko gotujemy pyszne dania, ale tworzymy wyjątkową atmosferę, w której tradycja łączy się z nowoczesnością.

Jesteśmy dużą ogólnopolską firmą, która zrzesza na co dzień tysiące ludzi, a nasz zespół HR odgrywa w tym kluczową rolę. Dla nas edukacja to nie tylko „obowiązkowy program”, ale sposób na inspirowanie, zmianę i napędzanie rozwoju. Aby osiągnąć kluczowe cele biznesowe, inwestujemy w tworzenie efektywnego środowiska do szkolenia i rozwoju naszych pracowników.

Jeśli chcesz z sukcesem wdrożyć swoje doświadczenie zawodowe i kierować funkcją L&D znanej marki, masz udane przypadki transformacji istniejących systemów szkoleniowych, gotowy podzielić się swoimi umiejętnościami dla rozwoju zespołu, tworząc fajne szkolenia i programy - WITAJ!

Główne zadania:

• Audyt istniejących systemów oceniania, szkolenia i rozwój;
• Krok po kroku wdrażanie działań mających na celu transformację korporacyjnych systemów oceny, szkoleń i rozwoju;
• Wdrożenie systemu LMS;
• Wsparcie i rozwój istniejących sal lekcyjnych i nauczania na odległość (kadra zarządzająca, personel administracyjny, biuro);
• Organizacja tworzenia treści edukacyjnych;
• Koordynacja procedur ocen okresowych i atestacji (kadra zarządzająca, pracownicy administracyjni, pracownicy liniowi);
• Tworzenie i rozwój zespołu trenerów wewnętrznych.

Oferujemy:

• Możliwość realizacji swojego potencjału zawodowego i menadżerskiego w stabilnej, dużej i odnoszącej sukcesy firmie;
• Ambitne i ciekawe zadania i projekty;
• Harmonogram pracy: 5/2 9-18:00 biuro;
• Urzędowe zatrudnienie, pakiet socjalny, smaczne premie;
• Konkurencyjny poziom wynagrodzenia.

Oczekujemy od Ciebie:

• Kierowanie funkcją L&D od 3 lat lub dłużej;
• Praktyczne doświadczenie w prowadzeniu miękkich i twardych szkoleń rozwojowych;
• Doświadczenie w opracowywaniu i prowadzeniu działań związanych z oceną umiejętności miękkich będzie dodatkowym atutem;
• Systemowe umiejętności myślenia, przywództwa i organizacjiumiejętności, doświadczenie w skutecznym zarządzaniu zespołem.

Chcesz działać z nami dalej?

Wyślij swoje CV, poznajmy się szybciej i twórzmy fajne projekty razem!