Następna praca

Kierownik działu rekrutacji międzynarodowej do pozyskiwania obcokrajowców w Team Service

Opublikowano ponad 30 dni temu

6 wyświetleń

Team Service

Team Service

0
0 recenzji
Brak doświadczenia
Kyiv
Pełny etat

Przetłumaczone przez Google

Dla wiodącego holdingu HR z wieloletnim doświadczeniem na rynku Ukrainy, Zjednoczonych Emiratów Arabskich, Europy i Azji Środkowej, specjalizującego się w outsourcingu HR, konsultingu i rekrutacji personelu z biurami w Europie, Azji Środkowej i siedzibą główną w Kijowie, poszukujemy szefowego działu rekrutacji międzynarodowej do pozyskiwania obcokrajowców. Zalety: konkurencyjne wynagrodzenie,płatne 24 dni kalendarzowe urlopu i zwolnień lekarskich,oficjalne zatrudnienie,elastyczna praca grafik,bi

Dla wiodącego holdingu HR z wieloletnim doświadczeniem na rynku Ukrainy, Zjednoczonych Emiratów Arabskich, Europy i Azji Środkowej, specjalizującego się w outsourcingu HR, konsultingu i rekrutacji personelu z biurami w Europie, Azji Środkowej i siedzibą główną w Kijowie, poszukujemy szefowego działu rekrutacji międzynarodowej do pozyskiwania obcokrajowców.

Zalety:

  • konkurencyjne wynagrodzenie,
  • płatne 24 dni kalendarzowe urlopu i zwolnień lekarskich,
  • oficjalne zatrudnienie,
  • elastyczna praca grafik,
  • biuro blisko metra,
  • rozwój zawodowy,
  • środowisko zawodowe, rozwój w innowacyjnej kulturze korporacyjnej.
< p style="font-style: normal; Font -weight: 400">Główne zadania:

  1. Opracowanie kierunku pozyskiwania pracowników tymczasowych z Azji i Afryki.
  2. Poszukiwanie i koordynacja pracowników tymczasowych.
  3. Zawiązanie długoterminowych pracowników relacje biznesowe.
  4. Ścisła współpraca z działem sprzedaży i zespołem rekruterów.
  5. Koordynowanie doboru personelu („fizycznego”) dla klientów.
  6. Planowanie budżetu, ram czasowych realizacji projektów

Ważne doświadczenie:

  • Praca z klientami biznesowymi, zrozumienie pojęć: legalizacja, administracja, outsourcing procesów, outstaffing, zatrudnienie na stałe.
  • Znajomość prawa pracy; Prawo o cudzoziemcach;
  • Angielski od poziomu B1;
  • Wysoka komunikatywność i umiejętność pracy w zespole;
  • Nastawienie na wyniki i odpowiedzialność;
  • Nastawienie na klienta.< /li>< /ul>

    Zainteresowany? Wyślij swoje CV i dołącz do potężnego zespołu!

    Anna https://t. ja/Annettche

Przetłumaczone przez Google

Brak doświadczenia
Kyiv
Pełny etat
Czy chcesz znaleźć odpowiednią pracę?
Nowe oferty pracy w Twoim Telegram
Subskrybuj
używamy cookies
Akceptować