Kierownik działu HR w Promotion

Nasz klient, międzynarodowa firma niemiecka, europejski lider w produkcji materiałów ściernych, zaprasza Kierownika Działu Zasobów Ludzkich do swojego zespołu przy nowej nowoczesnej produkcji w Wielkich Mostach (45 km od Lwowa, firma zapewnia dostawy ze Lwowa i Szeptyckich).

Firma oferuje:

• Konkurencyjny poziom wynagrodzenia.
• Premia roczna uzależniona od wyników KPI.
• Praca urzędowa od pierwszego dnia roboczego.
• Stabilna wypłata wynagrodzenia (dwa razy w miesiącu).
• Płatne urlopy i dni chorobowe.
• Obiad opłacany przez firmę.
• Transport do pracy.
• Edukacja i szkolenia korporacyjne.
• Możliwość rozwoju zawodowego w międzynarodowej firmie.
• Komfortowe biuro i skrócony piątek.
• Karta paliwowa (jeśli masz własny samochód).

Główne obowiązki:

• Koordynacja i kontrola wszystkich operacyjnych procesów HR.
• Utrzymanie i kontrola dokumentacji kadrowej zgodnie z obowiązującymi przepisami.
• Zapewnienie firmie wykwalifikowanej kadry.
• Udział w projektach HR i inicjowanie nowych inicjatyw HR.
• Analiza efektywności personelu.
• Przygotowywanie raportów dla centrali.
• Doradztwo w zakresie zarządzania i pracowników.
• Tworzenie programów motywacyjnych.

Kluczowe wymagania:

Wykształcenie wyższe.
• Doświadczenie zawodowe 3 lata lub dłuższe (najlepiej na produkcji).
• Doświadczenie we wdrażaniu procesów biznesowych HR.
• Zrozumienie wszystkich funkcji HR.
• Biegła znajomość PC.
• Język angielski - poziom podstawowy (A1–A2) z chęcią rozwoju.
• Doskonałe umiejętności komunikacyjne i prezentacyjne.

Jeśli cechuje Cię systematyczne podejście do HR, dogłębna znajomość rachunkowości personalnej i prawa pracy oraz jesteś gotowy poprowadzić dział HR w nowoczesnym produkcji międzynarodowej firmy, chętnie otrzymamy Twoje CV.