Kierownik Departamentu Zapewnienia Dostępności dla Osób Niepełnosprawnych i Innych MGN w Ofis z upravlinnya personalom Lvivskoyi miskoyi radi

OFERUJEMY:

• kursy mistrzowskie
• pracy urzędowej oraz szkolenia mające na celu rozwój cech osobistych i kompetencji zawodowych
• gwarancje socjalne zgodnie z KZPP (urlop roczny w wymiarze 30 dni kalendarzowych, dodatkowy urlop socjalny, płatne zwolnienia lekarskie)
• bezpłatne konsultacje psychologa

WYMAGANIA:

• Wykształcenie wyższe nie niższe niż magister lub specjalista.
• Biegła znajomość języka państwowego.
• Doświadczenie nie mniejsze niż 2 lata w służbie władz lokalnych, samorządu terytorialnego, służbie cywilnej lub na stanowiskach kierowniczych przedsiębiorstw, instytucji i organizacje.
• Znajomość ustawodawstwa z zakresu samorządu lokalnego, ochrony socjalnej, dostępności, procesu budżetowego.
• Umiejętności w zakresie organizacji pracy jednostek, planowania strategicznego, zarządzania zasobami, przygotowywania decyzji projektowych i dokumentów regulacyjnych.

GŁÓWNE OBOWIĄZKI:

• Realizacja polityki rady miejskiej oraz realizacja decyzji burmistrza, rady i komitetu wykonawczego w zakresie dostępności i dostępności.
• Planowanie strategiczne: przygotowywanie strategii, programów, projektów rozwiązań i propozycji rozwoju bezbarierowe środowisko Lwowskich MTG.
• Zarządzanie budżetem jednostki: zatwierdzanie kosztorysów (w granicach uprawnień), dysponowanie środkami budżetowymi, formułowanie propozycji programów finansowania.
• Zarządzanie i koordynacja prac podległych podziałów strukturalnych, kontrola realizacji zadań, słuchanie raportów. Monitoring i kontrola dostępności: ocena zgodności obiektów z normami Agencji Bezpieczeństwa Narodowego; przygotowanie rekomendacji; interakcja z przedsiębiorstwami, władzami, organizacjami publicznymi; odpowiedź na apele obywateli.
• Komunikacja i interakcja: reprezentacja kierownictwa, współpraca z organami państwowymi, partnerami międzynarodowymi, udział w opracowywaniu wniosków o dotacje, prowadzenie wydarzeń edukacyjnych.
• Opracowywanie i wdrażanie programów i projektów mających na celu stworzenie włączającego i pozbawionego barier środowiska (fizycznego, informacyjnego, cyfrowego, edukacyjnego, obywatelskiego), w tym monitorowanie, analiza danych i raportowanie.