Kierownik Działu Rozwoju i Wsparcia Zdalnych Kanałów Sprzedaży w KREDOBANK, AT

Szukasz ciekawej pracy w rzetelnej firmie? Chcesz dołączyć do zespołu profesjonalistów i otrzymać godne wynagrodzenie?

W takim razie czekamy na Ciebie!

Kilka faktów oKredoBanku:

Bank z kapitałem zagranicznym, będący częścią grupy PKO Banku Polskiego SA

Bank z 35-letnim doświadczeniem na rynku ukraińskim.

Co robić na stanowisku Szefa Zarządu rozwój i wsparcie zdalnych kanałów sprzedaży Dział innowacyjnego rozwoju i wsparcia systemów bankowych :

• Zapewnia proces rozpatrywania odwołań otrzymywanych przez „drugą linię wsparcia” od użytkowników wewnętrznych banku za ich nieprzerwaną pracę w banku systemy;
• Analizuje aktualne odwołania i na ich podstawie formularze Zarządzanie problemami w celu systemowego rozwiązywania problemów;
• Odpowiedzialny za organizację i budowanie procesu testowania zmian, które zostaną wdrożone w produktywnych schematach bankowości systemy;
• Rozwija logikę i proces budowania zadań technicznych dla dostawcy;
• Nadzoruje proces wdrażania zmian w schemacie przemysłowym, oblicza możliwe konsekwencje wprowadzenia/opóźnienia zmian;
• Odpowiedzialny za administrację produktami w systemach bankowych;
• Zapewnia realizację decyzji Zarządu dotyczących wprowadzenia nowych produktów;
• Zapewnia wdrożenie decyzje KUAPiT dotyczące zmian w taryfach Banku;
• Zapewnia realizację wymagań NBU i przepisów prawnych w systemach bankowych;
• Monitoruje publiczne żądania deweloperów pod kątem spełnienia wymagań NBU

Nasze oczekiwania:

• Znajomość zasad i technologii systemów bankowych działających w Banku;

• Posiadanie ogólnych zasad i standardów systemów informatycznych zarządzanie;

• Wiedza i praktyczne doświadczenie w zakresie różnych metod zarządzania wdrożeniami (Agile, Waterfall);

• Ogólna wiedza na temat architektur systemowych, technologii i zasad interakcji pomiędzy strukturami elementy;

Wiedza i praktyczne doświadczenie w zakresie metodyk zarządzania IT w oparciu o standardy ITIL, ITSM, PCI DSS;

Znajomość procesów bankowych;

• Znajomość dokumentów normatywnych Narodowego Banku Ukrainy regulujących pracę Narodowego Banku Ukrainy (SEP) Narodowego Banku Ukrainy oraz innych kompleksów programowych i technicznych Narodowego Banku Ukrainy;

• Znajomość zasad DevOps i języka programowania SQL;

• Umiejętności i wiedza w kierunku tworzenia i zarządzania efektywnymi zespołami.

• Byłby plusem:

• Certyfikaty ukończenia kursów firmy CS;
  Certyfikaty kursów pracy z usługami sieciowymi (REST vs SOAP);
  Certyfikat kursów Analityk Biznesowy i Analityk Systemowy;
  Certyfikat kursów SQL

Oferujemy:

• Oficjalne zatrudnienie;
• Konkurencyjne wynagrodzenie i efektywny system premiowy;
• Wakacje - 28 dni kalendarzowych i płatne zwolnienia lekarskie;
• Ubezpieczenie medyczne;
• Szkolenia i rozwój w międzynarodowej firmie;
• Wsparcie mentorskie w okresie adaptacyjnym;
• Ciekawe i różnorodne zadania i projekty realizowane przy użyciu nowoczesnych podejść i technologii.

Dołącz do naszego zespołu KREDOteams!

Więcej o nas na stronie: http://kredobank.com.ua/

Dołącz do nas na Facebooku: https://www.facebook.com/kredobank/

Przesyłając swoje CV na to stanowisko wyrażasz zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych oraz potwierdzasz, że zapoznałeś się i akceptujesz Notatka o trybie przetwarzania i ochrony danych osobowych, która zamieszczona jest na stronie internetowej Banku