Szef retencji w DNIPRO-M, OOO

Witaj, nasz przyszły współpracowniku

Wierzymy, że dobre wyniki tworzą ludzie, którzy dobrze znają swój biznes i traktują go odpowiedzialnie. W Dnipro-M budujemy zespół mistrzów w swoim rzemiośle - ludzi, którzy chcą nie tylko pracować, ale mieć wpływ i widzieć rezultaty.

Ta rola jest dla Ciebie, jeśli:

• Masz 1 rok doświadczenia w marketingu, komunikacji z klientami lub prowadzeniu kampanii promocyjnych.
• Możesz koordynować realizację powiązanych zadań działy.
• Dogłębnie rozumiesz procesy uruchamiania reklam i segmentacji bazy klientów.

Kim będziesz wykonaj:

• Twórz i wdrażaj złożone plany reanimacji bazy klientów poprzez narzędzia sprzedaży bezpośredniej i komunikację telefoniczną;
• Twórz spersonalizowane oferty i skrypty dla różnych grup klientów;
• Analizuj wyniki poprzednich rozmów, identyfikuj skuteczne narzędzia i formaty;
• Dostosuj strategię w oparciu o dane, aby maksymalizować LTV;
• Automatyzacja procesów: udział w tworzeniu zadań technicznych w celu ulepszenia systemów CRM, telefonii i innych rozwiązań technicznych;
• Eliminuj wąskie gardła: znajdź słabe obszary na ścieżce zwrotów klientów i szybko wdrażaj rozwiązania, aby je wyeliminować.

Oferujemy Ci:

• Konkurencyjne i terminowe wynagrodzenie, na które masz wpływ;
• Szkolenia w Akademii edukacji korporacyjnej, podnoszące umiejętności zawodowe i osobiste;
• Efektywny system adaptacji, mentoring i mentoring;
• Angielski korporacyjny;
• Przestrzeń do realizacji własnych pomysłów – tu sprawdzają się inicjatywy;
• Rozwój kariery w firmie – zaczynała większość menadżerów od stanowisk startowych;
• Zniżki od partnerów - paliwa, elektronika, sport, konsultacje psychologiczne, apteki, laboratoria medyczne i wiele więcej;
• Możliwość otrzymania premii dla zatrudnionych znajomych;
• Zwrot pieniędzy za produkty Dnipro-M - bo sami jesteśmy fanatykami naszego narzędzia;
• Wygodny transfer - ze stacji metra T. Szewczenki bezpośrednio do biura i z powrotem;
• Bezpieczeństwo i komfort w miejscu pracy;
• Praca służbowa, urlopy i zwolnienia chorobowe zgodnie z KZpP;
• Możliwość częściowej rekompensaty za kursy i szkolenia zewnętrzne;
• Unikalna kultura korporacyjna: konkursy dla pracowników, wyróżnienia i nagrody, różnorodne spotkania i wydarzenia wewnętrzne.

 Gotowy na wyzwanie? Wyślij swoje CV - czekamy na silnego zawodnika, który dołączy do naszego zespołu!