Streszczenie oferty pracy Dostawca usług płatniczych Payop, licencjonowany przez MAS (Singapur) i FINTRAC (Kanada). Oferujemy ponad 500 międzynarodowych i lokalnych metod płatności w ramach jednej integracji i pomagamy uprościć kontrolę płatności poprzez ujednolicony interfejs. Obowiązki — Prowadzenie i odpowiedzialność za procesy licencjonowania finansowego w UE, Wielkiej Brytanii i innych regionach — Pełnienie roli głównego łącznika w zakresie korespondencji z lokalnymi kancelariami prawnymi,
Streszczenie oferty pracy Dostawca usług płatniczych Payop, licencjonowany przez MAS (Singapur) i FINTRAC (Kanada). Oferujemy ponad 500 międzynarodowych i lokalnych metod płatności w ramach jednej integracji i pomagamy uprościć kontrolę płatności poprzez ujednolicony interfejs. Obowiązki — Prowadzenie i odpowiedzialność za procesy licencjonowania finansowego w UE, Wielkiej Brytanii i innych regionach — Pełnienie roli głównego łącznika w zakresie korespondencji z lokalnymi kancelariami prawnymi, audytorami i organami regulacyjnymi — Bądź na bieżąco ze wszystkimi obowiązującymi przepisami finansowymi, w tym przepisami dotyczącymi bankowości, EMI, PI, PASEP, przeciwdziałania praniu pieniędzy (AML), poznaj swojego klienta (KYC) i przepisami dotyczącymi ochrony danych — Opracuj i wdroż program zgodności korporacyjnej i ładu korporacyjnego mający zastosowanie do grup firm — Bieżąca aktualizacja program zgodności zgodnie z wymogami organów regulacyjnych firmy. — Odpowiedzialność za raportowanie regulacyjne, przeciwdziałanie praniu pieniędzy i inne istotne audyty — Odpowiedzialność za politykę ładu korporacyjnego i aktualizacje obowiązków regulacyjnych — Nadzór nad funkcją zgodności, odpowiedzialną za proces licencjonowania podczas ekspansji na nowe regiony. — Doskonalenie procesów zgodnie z obowiązującymi standardami regulacyjnymi w obszarach KYB, AML, przeciwdziałania oszustwom i zapewnianiu zgodności — Współpraca z działami IT, onboardingu, AML i ds. oszustw, wprowadzanie innowacji we wdrożeniach nowych dostawców zajmujących się zgodnością — Ocena i zarządzanie relacjami z zewnętrznymi dostawcami, dostawcami usług, dostawcami usług finansowych, bankami, systemami płatności i partnerzy — Regularnie składaj raporty dyrektorowi generalnemu/ dyrektorowi operacyjnemu dotyczące zgodności z przepisami i zarządzania ryzykiem — Kieruj reakcją na kryzysy i sytuacje awaryjne, utrzymując ciągłość działania i minimalizując ryzyko — Współpracuj z dyrektorem generalnym lub dyrektorami w zakresie inicjatyw strategicznych, ocen ryzyka, zarządzania kryzysowego i planów ciągłości działania oraz kwestii zgodności Edukacja — Preferowany jest tytuł magistra prawa lub dziedzin pokrewnych. — Kursy zgodności w zakresie AMLLumiejętności językowe — Biegła znajomość języka angielskiego, ukraińskiego i rosyjskiego (poziom C1 biegły) Doświadczenie — Minimum 5 lat doświadczenia na stanowiskach takich jak CLO, MLRO, kierownik zespołu/szef KYC/AML/ zgodność z przepisami — ponad 10 lat ogólnego doświadczenia zawodowego doświadczenie w firmach nieregulowanych, z historią zdobywania i utrzymywania co najmniej licencji EMI/PI w UE/Wielkiej Brytanii. — Udokumentowane doświadczenie w zwiększaniu zgodności firmy z obowiązkami regulacyjnymi, najlepiej pracując w organizacjach, które przeszły od start-upu do poziomu przedsiębiorstwa o ugruntowanej pozycji, — Biegłość w technologii i solidne zrozumienie oprogramowania i technologii związanych z fintech systemy, w tym blockchain, przetwarzanie płatności, cyberbezpieczeństwo i środki zwalczania nadużyć finansowych. — Doświadczenie we wdrażaniu i zarządzaniu OKR (cele i kluczowe wyniki) oraz KPI (kluczowe wskaźniki wydajności) na potrzeby analizy wydajności i rozwoju — Biegłość w zarządzaniu finansami, w tym budżetowaniu, prognozowaniu finansowym i alokacja zasobów — doskonałe umiejętności komunikacyjne umożliwiające interakcję z wewnętrznymi zespołami, partnerami zewnętrznymi i organami regulacyjnymi, z możliwością jasnego przekazywania złożonych informacji finansowych i technicznych. Umiejętności — zrozumienie międzynarodowego prawa spółek, ogólnych zasad podatkowych, należytej staranności w przypadku podmiotów korporacyjnych oraz licencjonowania i zgodności z UE zasady — Struktura zarządzania i wdrażanie procedur. — Wyjątkowe umiejętności przywódcze umożliwiające budowanie i zarządzanieSkuteczne zespoły wielofunkcyjne — Historia wspierania kultury współpracy i innowacyjności w organizacjach — Wiedza i doświadczenie w zakresie cyberbezpieczeństwa oraz polityk i praktyk w zakresie wdrażania oszustw — Znajomość systemów CRM, takich jak Jira lub podobnych narzędzi — Wcześniejsze doświadczenie w nieregulowanych firmach i uzyskiwaniu licencji finansowych, bankowych lub innych w UE , Wielkiej Brytanii, Hongkongu, Singapuru czy innych krajów/regionów rozwiniętych to znacząca zaletaOferta —Wyzywające projekty kształtujące przyszłość FinTech —Możliwość odegrania kluczowej roli w opracowywaniu i wdrażaniu najlepszych w swojej klasie rozwiązań FinTech, które rewolucjonizują branżę —Nieanagilne środowisko pracy sprzyjające szybkości, elastyczności i praca zespołowa – Praca zdalna Proces rekrutacji → Przegląd CV → Rozmowa HR → Wywiad z HM → Oferta pracy Czy to stanowisko Ci odpowiada? Dołącz i wyślij swoje CV! Rozpatrzymy Twoją aplikację w ciągu jednego tygodnia roboczego