Szef działu badań i rozwoju w Promavtomatika Vinnicya

Promavtomatika Vinnytsia LLC poszukuje Menedżera ds. badań i rozwoju!

Jesteśmy firmą specjalizującą się w rozwoju i produkcji sprzętu elektrycznego. Naszym celem jest tworzenie innowacyjnych i niezawodnych produktów, spełniających najwyższe standardy jakości. Nie tylko sprzedajemy produkty własnej produkcji, ale także reprezentujemy na rynku interesy innych producentów krajowych i zagranicznych.

Ta oferta pracy jest dla Ciebie, jeśli posiadasz:

• Doświadczenie na stanowisku kierowniczym w dziale rozwoju firm produktowych;

• Wykształcenie wyższe techniczne;

• Wysoki poziom umiejętności analitycznych i strategicznych;" -dekoracja: brak ">

  Umiejętność efektywnego zarządzania projektami i zespołami, umiejętność planowania i podejmowania decyzji;

• Dogłębne zrozumienie wymagań i potrzeb masowej produkcji komponentów elektronicznych;

• Doskonałe umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne.
  
  

Oczekiwane wyniki:

• Zbudowano i wdrożono system zarządzania centrum badawczo-rozwojowym (ponad 25 inżynierów o różnych profilach i ponad 20 projektów w różnych obszarach produktowych jednocześnie);

< li style="waga czcionki: 400; styl czcionki: normalny; dekoracja tekstu: brak">

Mechanika prac badawczo-rozwojowych przekształcona z inżynierii na logikę produktu wraz z planami rozwoju i wersjami;

• Wdrożona dywersyfikacja portfela produktów firmy zgodnie z planami strategicznymi, czyli wprowadzenie do portfolio produktównie, oraz rozwój popytu na rynku w następujących kierunkach:

  • < p>Rozwiązania bateryjne

  • Rozwiązania oświetleniowe

  < li style="font-weight: 400; styl czcionki: normalny; dekoracja tekstu: brak">

  Rozwiązania mikroprocesorowe

  • Rozwiązania w zakresie energii odnawialnej

  • Rozwiązania robotyczne (manipulatory przenośników, systemy samobieżne itp.)
    
    

• Usystematyzowano cykl rozwoju (wprowadzono budżetowanie rozwoju, regularny rytm działania, cyfryzację kontroli zadań itp.), w tym skrócono cykl rozwoju od zatwierdzenia technicznego do zatwierdzenia prototypu eksperymentalnego;< /li>

• Instytut Liderów Zespołów powstał w zespołach deweloperskich (organizujących inżynierów, którzy zarządzają/organizują cykl rozwoju), w tym tych, którzy pełnią rolę głównych komunikatorów z innymi działami (marketingu, sprzedaży, projektów, zakupów, produkcji , kontrola jakości, produkcja, technolodzy);

• Zwiększono proporcję procesów objętych dokumentacją oraz zbudowano i wdrożono pojedyncze repozytorium dokumentacji (przejście z SVN na GitHub).

Oferujemy:

• Edukacja i możliwość podnoszenia kwalifikacji, różnorodne szkolenia;

• Ubezpieczenie;

• Możliwości rozwoju zawodowego i rozwoju kariery;

• Praca w dynamicznym i innowacyjnym środowisku z zaawansowanymi technologiamii.

Jesteśmy czekam na Twoje CV!