Szef relacji z wydawcami w SmartyAds

SmartyAds to międzynarodowa firma informatyczna zajmująca się produktami, która zapewnia pełen pakiet kompleksowych rozwiązań AdTech dla cyfrowych reklamodawców, wydawców i agencji reklamowych na całym świecie. Nasze innowacyjne produkty pomagają firmom osiągać imponujące wyniki we wszystkich kanałach, urządzeniach i formatach reklam. Znajdowanie nowych możliwości w zakresie sztucznej inteligencji, technologii Blockchain i analityki Big Data zmienia przyszłość reklamy programmatycznej, czyniąc ją zaskakująco prostą dla każdego klienta. Główne obowiązki Obowiązki związane z wczesnym wprowadzeniem produktu na rynek: Ułatwianie wdrażania wydawców i pomoc w ich procesie integracji. Przeprowadzanie dokładnych testów integracji z wydawcami. Od samego początku stale monitoruj i dostosowuj wyniki monetyzacji, ściśle współpracując z zespołem sprzedaży i menedżerami produktów, aby osiągnąć pożądane zyski wydawcy. Inicjuj i nadzoruj działanie „Konta Google dla wydawców”, udzielając zespołowi zarządzającemu wskazówek dotyczących maksymalizacji wydajności. Później Obowiązki:Rekrutowanie i kierowanie zespołem Menedżerów ds. relacji z wydawcami.Zarządzanie procesami i zostanie głównym przedstawicielem jednego z naszych kluczowych projektów.Umiejętności twarde. Biegłość w programowaniu i podstawach ORTB.Doświadczenie w integracji Prebid i skutecznych strategiach monetyzacji dla wydawców za pośrednictwem Prebid, w tym zrozumienie różnych technologii Prebid, takich jak opakowania przed licytacją orprebid.js.Zarabianie przez wydawcę za pomocą kont Google, obejmujące optymalizację wydajności, rozpoczęcie działalności i solidne zrozumienie głównych zasad i zasad handlu w ramach różnych programów i certyfikatów Google.Zaawansowana biegła znajomość języka angielskiego.Umiejętności miękkieDoskonałe umiejętności komunikacji biznesowej, zarówno w mowie, jak i piśmie.Analityczne myślenie .Wykazana odpowiedzialność i efektywność.Udowodniona umiejętność kierowania zespołem.KorzyściElastyczna konfiguracja pracy: wybierz pomiędzy w pełni zdalną, hybrydową lub biurem w Kijowie, Odessie lub Mikołajowie z napojami/przekąskami i wydzielonymi przestrzeniami do relaksu i zajęć rekreacyjnych.Rozwój zawodowy: Dołącz do silnego zespołu, uzyskaj dostęp do kursów i konferencji oraz korzystaj z naszej biblioteki elektronicznej do ciągłego uczenia się. Coroczne przeglądy wynagrodzeń oparte na wynikach: godziwe i konkurencyjne wynagrodzenie powiązane z wynikami w pracy. Równowaga między życiem zawodowym a prywatnym: ciesz się 22 płatnymi dniami urlopu rocznie. Wsparcie w zakresie dobrego samopoczucia: kompleksowe ubezpieczenie medyczne , płatne zwolnienia lekarskie i dostęp do psychologa korporacyjnego. Żywa kultura korporacyjna: imprezy poza siedzibą firmy, uroczystości, zajęcia integracyjne, wydarzenia sportowe oraz upominki/premie firmowe.