AGROMAT to ogólnopolska sieć sklepów detalicznych i hurtowych specjalizujących się w płytkach, armaturze sanitarnej i podłogach, będąca niekwestionowanym liderem w swoim segmencie na rynku ukraińskim. Od samego początku naszej działalności dążymy do innowacji i udoskonaleń, aby zapewnić naszym klientom produkty i usługi wysokiej jakości. Jesteśmy otwarci na kandydatów bez doświadczenia, wierząc, że każdy zasługuje na możliwość wykorzystania swojego potencjału. AGROMAT jest laureatem nagrody HR-b
AGROMAT to ogólnopolska sieć sklepów detalicznych i hurtowych specjalizujących się w płytkach, armaturze sanitarnej i podłogach, będąca niekwestionowanym liderem w swoim segmencie na rynku ukraińskim. Od samego początku naszej działalności dążymy do innowacji i udoskonaleń, aby zapewnić naszym klientom produkty i usługi wysokiej jakości. Jesteśmy otwarci na kandydatów bez doświadczenia, wierząc, że każdy zasługuje na możliwość wykorzystania swojego potencjału. AGROMAT jest laureatem nagrody HR-brand w kategoriach Cyfrowy HR i Innowacje w HR. Jeśli podzielasz nasze wartości i jesteś na to gotowy przyczynić się do rozwoju lidera rynku ukraińskiego, zapraszamy do współpracy w charakterze kierownika projektów i programów. Oferujemy: oficjalne zatrudnienie od pierwszego dnia roboczego, stałą wypłatę wynagrodzenia oraz jego kontrolę nad harmonogramem pracy; 2; zapewnienie wygodnego miejsca pracy (komunikacja komórkowa, telefon służbowy i laptop); zniżki korporacyjne na usługi ubezpieczeniowe i medyczne sieci wodociągowych; możliwość prowadzenia własnych siłowni biznesowych; dla rozwoju osobistego i zawodowego Obowiązki funkcjonalne: Rozwój sieci franczyzowej: rozwój sieci franczyzowej i poprawa pozycjonowania firmy na rynku; Zapewnienie skutecznej realizacji standardów franczyzowych we wszystkich punktach sprzedaży, selekcji oraz negocjacji i podpisywania umów; umowy z potencjalnymi franczyzobiorcami; organizacja prezentacji projektów i harmonogramów ich realizacji w zakresie zarządzania, uzasadnienia i ochrony projektów: ocena i wybór potencjalnych lokali do otwarcia nowych sklepów, planowanie, wsparcie i kontrola procesu otwierania nowych punktów sprzedaży detalicznej; współdziałanie wszystkich struktur firmy zaangażowanych w realizację projektów; przygotowanie wszelkiej niezbędnej dokumentacji zapewniającej zgodność ze standardami franczyzowymi we wszystkich punktach sprzedaży. Podstawowe wymagania: wykształcenie wyższe o kierunku marketingowym, biznesowym lub pokrewne lub certyfikaty w zakresie; atutem będzie branża franczyzowa; doświadczenie w pracy w obszarze sprzedaży (najlepiej w firmach zajmujących się handlem detalicznym płytkami ceramicznymi i ceramiką sanitarną) będzie dodatkowym atutem; ; umiejętności zarządzania projektami i planowania strategicznego; umiejętności komunikacji i budowania relacji; głębokie zrozumienie rynku płytek ceramicznych i wyrobów sanitarnych; umiejętność pracy w dynamicznym środowisku i odporność na stres; gotowość do częstych wyjazdów służbowych Dołącz do liderów rynku już dziś